简介:摘要:灵活用工是实现企业经营目标和实现社会充分就业的就业途径,与传统标准化劳动关系相比,灵活用工在用工关系的建立、履行、变更、解除或终止等方面,具有相对的灵活性。疫情爆发期间,在整体市场情况还处于不明朗的阶段,无论从广度还是深度上,都在加速灵活用工市场规模的发展。宝钢、武钢、日钢等钢铁企业均将灵活用工作为企业优化人力资源结构有效途径之一,大批量使用。因此,加强对设备检修灵活用工的管理,可以有效地推进钢铁企业的发展。
简介:摘要:随着全球经济不断增长和各国人民生活水平的不断提高,城市垃圾的数量在逐年增长,在我国,处理城市生活垃圾的主要方式包括填埋、焚烧和堆肥,由于很多垃圾燃烧会产生污染,因此利用焚烧来处理的垃圾数量并不多;由于很多垃圾不能够被分解,有机成分的含量也较少,因此也不能用堆肥手段进行处理,大多数的生活垃圾均是通过填埋进行处理,填埋垃圾数量约占我国每年处理垃圾总量的八成,不仅如此,在世界范围之内,大部分城市的多数生活垃圾均采用填埋的方式进行处理,但是在生活垃圾填埋场的设计、建设和运行过程中,很容易引发由于渗漏所导致的垃圾污染扩散问题,因此,非常有必要开展对于垃圾填埋场污染程度控制的研究工作。
简介:摘要: 随着工业化和城市化的发展,人民生活水平的日益提高,城市社区 垃圾产量不断增加,成份日趋复杂,其危害也越来越严重,垃圾作为世界性公害已成为全球关注的焦点。其中,随着我国生活水平提高,生活垃圾成分和含量也在趋向城市化。 [1] 为缓解城市垃圾污染,世界各国都致力于垃圾的综合治理和利用的研究工作,本文主要对我国生活垃圾的来源、分类以及处理进行分析,力图通过对生活垃圾进行有效的处理实现“减量化、无害化、资源化”。
简介:摘 要:阐述了建设安全文化的意义、内涵,提出了如何建设具有企业特色的安全文化以及文化建设中应注意的问题。