简介:男人开车应该是自信的对自己的车以及对自己驾驭车的能力都应该时刻充满自信。这种自信是会在男人驾驶的过程中,通过种种外在的形式表现出来的。不过,这种自信可不是盲目的,这种自信应该是来自日常的不断地学习和积累。
简介:20世纪90年代,女孩还习惯于“司机叔叔”的叫法,仅仅十年光景驾驶位上骤然冒出许多司机姐姐来,只有司机叔叔的观念被彻底改变了,真有“忽如一夜春风来,千门万户梨花开”的感慨!
简介:双良溴化锂吸收式冷、热水机组荣获全国制造业单项冠军可谓实至名归,也将鼓舞双良在创新道路上加倍努力、开拓进取,以精益求精的工匠精神,增品种、提品质、创品牌,不断提升核心竞争力,为中国高端制造业发展贡献力量。
简介:对驾驶人来说,要做到安全行车,技术水平固然重要,良好的心理素质也是至关重要的保障。那么怎样才能做到调整好心理状态,提高安全行车系数呢?笔者以为应做到以下几点。
简介:随着我国交通运输事业的蓬勃发展以及公路基础设施建设步伐的加快,机动车驾驶人和机动车数量迅猛增加,给道路交通管理工作带来许多新情况、新问题。机动车驾驶人作为一个独特的社会群体.其本身素质的高低.直接关系到道路交通安全和畅通。如何提高驾驶人的综合素质,减少道路交通事故,已成为各级公安交通管理部门不断探讨的问题。
简介:心理健康是指在交通拥挤的十字路口,人们遵循着“红灯停,绿灯行”的规则,所以尽管车水马龙、行人如织,却也能够各行其道,相安无事但在没有红绿灯的斑马列线上,应该如何通行?究竟应该是人让车,
简介:在影响驾驶安全的诸多因素中,驾驶员的心理素质对驾驶安全起着主要作用。本文将从驾驶员的心理素质变化入手,分析心理素质对驾驶安全的影响,并浅析提高驾驶员心理素质的对策方法,以消除其不良心理行为,达到预防交通事故的目的。
简介:在这里我首先从两件事情说起,这两件事情都是发生在笔者所工作的4S店。先说第一件事,有一位客户把他的家用轿车开到我店来做一个30000km的保养,该保养项目除了有常规的更换机油和检测之外,还会有一些诸如清洗节气门进气道之类的清洗养护项目,这样一来维修的时间就会增加很多,由于客户不愿意在店里等待,所以客户把车放到我店以后就先去办其他的事情了,他离开之前告诉我们的服务顾问说,他会在下班之间到店里取车。
简介:在涉及行车安全的诸多因素中,人的因素是起主要作用的因素。在人的因素中,驾驶员的心理素质又是非常重要而关键的因素。一名合格的驾驶员,应具备丰富的专业素质,专业化的实践素质,以及健康、文明、高尚的心理素质。一个没有专业素质的驾驶员是不可能做到爱岗敬业的,单有专业素质还是不够的,如果缺乏良好的心理素质,也不可能成为一名合格的驾驶员。因此,要提高驾驶员的综合素质,必须在掌握和改善驾驶员的心理状态上下功夫。
简介:在涉及行车安全的诸多因素中,人的因素是起主要作用的因素。在人的因素中,驾驶员的心理素质又是非常重要而关键的因素。一名合格的驾驶员,应具备丰富的专业素质,专业化的实践素质,以及健康、文明、高尚的心理素质。一个没有专业素质的驾驶员是不可能做到爱岗敬业的,单有专业素质还是不够的,如果缺乏良好的心理素质,也不可能成为一名合格的驾驶员。
简介:摘要:在我国各类国有企业内部,政工干部居于关键地位,政工工作也发挥出不可替代的作用。当前,我国的市场经济体制改革仍旧处于不断深化的过程中,国有企业的发展不仅获得了更多机遇,同时国有企业还要面对更多的挑战。国有企业应当进一步促进内部改革深化,推动自身产业优化升级。在上述情况下,如果国有企业的政工干部没有提升自身的素质,仍旧沿用传统方式开展工作,将无法满足新形势的发展需求,政工工作的优势也无法发挥。所以,政工干部必须不断提高自身的素质,通过开展高质量的政工工作,促使国有企业进步。
简介:摘要:现阶段,建筑工程项目的数量与日俱增,规模越来越大,建筑工程行业的竞争也越来越激烈。建筑工程企业必须从实际出发,优化完善建筑工程管理工作,以建筑工程质量和安全为基础,尽可能控制建筑工程成本,扩大企业的综合效益,从而满足市场日新月异的变化要求。建筑工程进度管理关系到整个建筑工程的推进工作,尤其要引起建筑工程行业的重视。基于此,本文对建筑工程管理中的进度管理进行探讨,以供相关从业人员参考。
简介:摘要:现阶段,随着社会水平的快速发展,在一定程度上同时也推动了建筑行业的发展。在建筑工程在项目建设中,施工进度的影响因素比较复杂,包括施工进度计划方案、施工作业水平、外部环境等,对此,要求综合考虑项目建设与管理环节的各类复杂影响因素,据此制定施工进度计划方案,强化施工进度管理,提高项目建设管理水平,确保能够在计划工期内顺利交付。
简介:日产汽车公司已经为模具生产引进库存管理系统。其日本横滨发动机车间采用层叠式无线射频识别(RFID)标记,以提高效率,减少员工工作量。到2007年,这一系统还将使模具库存减半,低至3500件。
简介:
简介:摘要:目前大多数公司都采取了一个统一的管理方式,即:上级主管单位负责采购设备,企业对设备进行了维护和维护,当出现了设备的淘汰和设备的升级问题时,必须将这些问题报告给企业,并得到公司的批准。这种管理方式不够合理,导致了一系列的问题,具体有:配置不够合理,维护成本高,玄选型错误等。本论文的重点是从企业的设备管理及维护管理方面着手,对管理中所存在的问题进行了归纳,并给出了合理的改善方案,同时对管理工作进行了深度的剖析,期望能为未来的企业设备管理工作带来一些借鉴意义。
简介:摘要:施工企业实施绿色施工管理是目前施工企业发展的主流趋势,以“绿色环保”施工理念和施工原则为指引,将施工企业作为施工企业的主体,并将其作为施工企业可持续发展的关键环节,从而推动施工企业的可持续发展。将这两个方面的工作重点和侧重点相联系,唯有这样,才能对施工管理方式进行创新和改进,采取行之有效的控制措施和方式,才能提升建筑资源的利用效率,降低建筑施工对环境造成的污染,促进建筑施工行业的可持续发展。
简介:新时代公安交通管理工作面临新形势,全国公安交通管理干部培训中心应全面准确把握公安交通管理培训工作新的职责定位和历史使命,正视培训教官管理存在问题与瓶颈,本文建议从重新建构教官管理机制、创建教官团队、优化并深度应用全国交警网校教官管理训练平台三个方面,实施公安交通管理培训教官的创新管理,打造一支“尖”“新”“实”“变”的培训教官队伍,以期进一步提升培训质量,提升公安交通管理教育训练水平。
简介:雷诺公司正在全世界范围内建立低成本技术中心,以此降低开发费用
简介:最早的交通法规汽车诞生后,对人们的生活产生了深远的影响,欧洲诸国(除法国外)建立了红旗法,旨在对交通加强管理,特别是在车速和发展上加以限制。人们之所以将此称为红旗法,是因为这部交通管理法除了规定车速每小时不许超过6.4公里以外,还规定行车时必须要有一人在车上挥动红旗,以警示路人和马车,避免交通事故。
男性素质与驾驶
女性素质与驾驶
双良节能:成就冠军的素质
心理素质与安全行车
从提高机动车驾驶人素质入手 抓好道路交通安全管理
“斑马线”考问驾驶入的交通素质
心理素质对驾驶安全的影响及对策探讨
“找碴儿”客户考验汽车修理工素质
关于培养驾驶员良好心理素质的几点认识
驾驶人良好心理素质的要点和培养途径
新形势下国有企业政工干部素质提升的思考
浅谈建筑工程管理进度管理
建筑工程管理中的进度管理研究
管理模具库存
企业管理
探讨企业的设备管理与设备维修管理
建筑施工管理与绿色建筑施工管理的比较分析
公安交通管理培训教官创新管理的思考
海外发展的管理
交通管理之最