简介：随着我国民航体制改革的不断深入，机场由经营型向管理型转变的宏观方向已经成为行业管理者们的共识，在我国由民航大国向民航强国迈进的过程中，机场地面服务的专业化改革成为机场管理者和地服从业者不得不面对的问题。从民航业发达国家的经验来看，地面服务业务的专业化经营的确有利于管理型机场的建设和服务水平的提高，

简介：湿陷性黄土是一种非饱和和欠压密土，在天然湿度下，其压缩性较低，强度较高，但遇水浸湿时，在附加压力与土的自重压力作用下，引起的湿陷变形较大、土的强度显著较低的土。通过工程实例，对湿陷性黄土地基的方法，防水措施，以及时排除导致地面下沉的安全隐患进行分析，从而保证建筑物结构安全。

简介：第一次听到“精神无敌”这词是在2011感动中国年度人物的颁奖典礼上，推选委员于丹对成都教师胡忠、谢晓君夫妇评价说：“这两位老师让我们知道：人最大的富庶在于爱和信念的坚持，他们用生命提携了孤儿的成长。在一个物质繁盛的时代里，他们仍然让世界相信：精神无敌!”

简介：一、"老西藏精神"的确立和传播"老西藏"这个词,在解放军进藏初期是没有的,部队进到西藏后的前几年也没有.1954年我党我军在西藏站稳脚跟后进藏的,有的人把1954年以前进藏的特别是第一批进藏的,称为老同志.直到六十年代后进藏的,才有了把五十年代进藏的特别是第一批进藏的称为"老西藏",西藏人民有的也随之这样叫.

简介：科斯（RonaldH．Coase）认为，公司是一系列契约的总和。的确，不论是300年前的东印度公司，还是300年后的股份制公司，尽管公司的治理机制和治理结构发生了巨大改变，但其契约本质从未改变，反而是通过外部机制和内部机制而不断强化。

简介：本文阐述了雷锋精神的丰富内涵及学习雷锋精神的现实意义。提出了把学习雷锋精神常态化的具体措施，以及要处理好的几个关系问题。指出在学雷锋过程中，要处理好说与做、上和下、长与短、高与低的关系。要做到领导干部带头学；从青少年抓起学；从现在做起，从身边的小事做起；营造浓厚的学习氛围；搭建学雷锋的活动载体。实现学雷锋活动常态化发展。

简介：公司工作会总结了2011年工作．分析了当前形势，明确提出了2012年公司的工作目标和举措。坚持科学发展，加快“三个转变”，努力建设具有国际竞争力的世界一流企业是全年工作主题。

简介：当很多人都疑惑一个演员为何不选择更高片酬的影视剧、电影，而是“窝”在剧院，我会回答，这里不是剧院，这里是一个浩大的精神殿堂!

简介：自称“平均每周会推掉一个片约”的韩寒，品牌在想方设法拉拢，公众尤其是年轻群体在一如既往追捧。每次他有新的动态都会引发一轮网络传播的热潮，更何况，这次是携手全球咖啡界价值最高的品牌雀巢。也许是雀巢公司为配合韩寒身上“不羁”的烙印，抑或是韩寒认同咖啡能传达出的创新、追梦、建造希望的精神，雀巢此次的传播主题大胆使用了一个新词——敢性。

简介：敬业精神是做好本职工作的重要前提和可靠保障,当前用人单位对大学生的敬业精神提出了更高要求,大学生敬业精神的培养是一项艰巨的任务,本文阐述了培养大学生敬业精神的意义及如何培养大学生的敬业精神,希望对有关部门有所帮助。

简介：近两年来，人们对房地产市场调控走势的预判和分析，比较热衷于揣摩领导讲话的精神，从有关领导的话语中寻找调控方向、力度的蛛丝马迹，而且乐此不疲。这种状况，固然与这些年调控政策多变，使人们对市场预期经常处在不确定的状态有关，使人们更加关注领导的讲话，以此作为判断楼市的“风向标”，也与国家的一些大的政策往往先通过领导讲话事先透露，然后颁布政策规定组织实施的做法有关。

简介：程潮铁矿始建于1958年，伴随着五十四年的改革发展．先后涌现出全国劳模4人，全国“五一”劳动奖章获得者2人，省、部级劳模10人，武钢及鄂州市劳模30人。程潮铁矿老一辈劳模勇于吃苦甘于奉献。新时期矿山劳模更具有学习型、智能型特点。当前，矿山进入了转型发展的关键期，探索挖掘劳模的精神内涵．进一步培育劳模典型文化，

简介：今年82岁高龄的薛长顺同志（以下称“薛老”），是扬州市商业会计学会会长。1950年从事会计工作，1954年光荣地加人中国共产党。在60多年不平坦的会计生涯中，可以这样概括：坚定信念，经受考验。求真务实，爱岗敬业。学而不厌，笔耕不缀。勤奋探索，与时俱进。乐观向上，贡献突出。尤其是退休后对会计事业依然深深地眷念，内心充满着无限的激情与老当益壮的热情，对扬州市商业会计学会工作倾注了全部的心血，我被他这种无私奉献的精神所感动，也被他曲折人生，自强不息的精神所打动。

简介：党的十七届六中全会．确立了建设社会主义文化强国的战略目标，对于推动社会主义文化大繁荣大发展具有重要的历史意义。各级纪检监察机关要以学习贯彻十七届六中全会精神为契机，以改革创新精神推进廉洁文化建设．为深入开展党风廉政建设和反腐败斗争提供思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑，不断提高反腐倡廉建设的科学化水平。

简介：如果没有与企业长期共同发展的理念、缺乏价值认同,是很难做好董秘的。只有将个人的发展融入到企业的发展中去,才能投入最大的激情、热情和感情去把自己的工作做好价值展融热

简介：经济思想史上最负盛名的三大经济学理论,即亚当·斯密的自由主义经济学、马克思的剩余价值学说以及凯恩斯的国家干预经济理论,在解释和走出此次金融危机之时都遇到不同程度的困难。次贷危机和华尔街的贪婪就是奉行经济自由主义的结果;实施国家干预经济政策,本是医治有效需求不足的一剂良药,但失业率高、政府债务危机加剧、

简介：党的六中全会通过的《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》特别强调：“社会主义核心价值体系是兴国之魂，是社会主义先进文化的精髓，决定着中国特色社会主义发展方向。”在民航文化建设中，要以贯彻六中全会精神为契机，深入学习贯彻李家祥局长在2011民航强国论坛上《以先进文化为统领建设过硬民航队伍》的主旨演讲，推动建设民航强国战略的有力实施，进一步深刻认识并着力发挥文化的重要作用，着力构建行业核心价值体系，培育优秀企业文化，让其在全民航内化于心、外化于行、固化于制，以先进文化保持民航持续安全，实现建设民航强国的宏伟目标，提升中国民航的国际竞争力，促进民航科学发展，是民航的一项重要而紧迫的任务。

简介：团队精神是现代人才应具备的基本素质。对大学生这个人才集体应特别着重团队精神及培养。团队精神是科技攻关的基础,可增强大学生沟通能力,是他们生活和情感的需要,也有助于他们成才就业。要通过认知教育,注意个体要求,开展社会实践等方式培养大学生的团队精神。

简介：2012年4月18日下午，集学者官员、电视剧策划人、电视栏目主持人诸多身份于一身的中共湖南省委宣传部巡视员、省社科联主席、红网名誉主席、湖南金鹰纪实频道《故事湖南》主讲人、湖南师范大学历史文化学院教授郑佳明先生来我院作了主题为“湖湘文化与湖南精神”的精彩演讲。“湖湘文化与湖南精神”作为学院文化讲坛首场讲座．由我院院长伍中信博士主持，400多名师生共同聆听郑佳明先生的精彩报告，享受文化与精神的盛宴!

简介：本文主要从教师队伍、教学基地、毕业生分配、进修培训、研究生教育概况等方面，对我国精神病学的人才培养近一个世纪的梳理和总结，整理出在其发展过程中的不足和进步。