简介：电力职业培训是针对在职电力职工进行再教育的一种学习方式,也是企业员工交流信息、增进知识技能和促进企业发展的重要途径。在电力企业开展职业培训工作,针对不同岗位和工作性质进行课程的开发和讲授,培训学员不仅可以提高自身职业素质,还可以将所学知识用于指导电力生产或改进生产工艺,进而提高生产效率。作为开展培训工作的培训师在培训中起着主导作用,对提升培训效果尤为关键。文中针对如何做好电力培训师和如何讲好培训课程进行了系统的分析,提出了一些看法,对更好的开展电力培训工作具有一定的参考价值。

简介：摘要随着社会经济的发展，近几年来国有企业进行了一系列的调整、改革、兼并以及重组、上市，使国有企业在企业管理、经营运行模式、劳动关系、员工思想等方面发生了明显的变化。思想政治工作作为国有企业的政治优势，是促进企业发展的重要思想和政治保证。所以新形势下加强和改进国有企业思想政治工作，强化国有企业政工师的角色和职责是急需解决的重要课题。本文就国有企业思想政治工作面临的挑战和政工师的角色定位、工作方法进行了相关论述。

简介：培训质量的提升依靠培训师自身素质的提高,对于电网建设专业培训,培训师的成长是在现场实践和培训教学活动中实现的。本文从提高建设专业学员主动学习的兴趣、开发学习潜能,提高授课技能,提升对现场知识体系的把握等方面进行探究,提出培训师实现教学相长的途径和方法。

简介：摘要政工师是人类政治思想灵魂的工程师，是企业政治思想工作的专业带头人。在当前我国企业全面贯彻党的十八届五中全会精神，实现去产能、转方式、稳增长的深化改革时期，在钢铁行业产能过剩、效益下滑、面临生存挑战的严峻形势下，企业思想政治工作显得尤为重要，企业政工师的作用更加突出。进一步提高政工师的工作能力和自身素养，全面发挥政工师的作用，深入细致地做好企业员工的思想政治工作，是企业深化改革、转型升级、降本增效、求得生存与发展的思想保证。本文就如何提升企业政工师的工作能力与自我修养这一课题进行简要探讨。

简介：摘要随着我国改革开放的不断深入，使得我国的社会不断的发展与进步。在新形势下经济发展下，市场的竞争力不断的提高在，这样在一定的程度上必然会对企业的发展有着极大的影响，而企业中工作人员的思想观念与道德水平都企业的发展有着重要的影响。作为企业思想政治工作中的核心力量政工师对于工作员工的精神面貌、思想上都是有着重要的引导，使得企业在发展中也就更加的具有规范性。因此，本文主要就是笔者结合自身的工作经验针对新形势下政工师开展思想政治工作中的主要策略进行分析与研究，仅供参考。