学科分类
/ 1
4 个结果
  • 简介:多智能组织与传统组织在运作机理、组织方式和适用领域等多方面有着显著的不同,因而其与环境的关系也有着不同于传统组织理论的内涵与要求,并由此导致了不同的组织环境管理观.多智能组织的环境作为组织运作的媒介、条件和共同构成的更大系统的一部分,一定程度上决定了组织运作的效果.因此,研究多智能组织环境的内容与特点,对该类组织的设计及其环境管理具有重要理论意义.本文从单智能的生存环境和多智能的沟通环境两个方面,讨论多智能组织环境的内涵、遵循原则和对智能活动提供支持的内容,探讨影响多智能组织环境构成的因素.

  • 标签: 多智能体组织 环境 组织设计
  • 简介:复杂适应组织是在复杂动态变化环境条件下能够得到较好生存和发展的一种组织形态,在其自组织发展进程中变革的工作至关重要。从分析复杂适应组织中变革在促进自组织过程的作用着手,指出变革推行组织变革的进程及相应技巧,以期为现实组织发展与变革提供指导意见。

  • 标签: 复杂适应组织 变革体 组织变革
  • 简介:用系统科学的理论和方法,从纵横两个不同角度论述了科技与经济之间相互作用的关系,研究了科技经济一化的自组织性和控制调节机制,揭示了科技经济一化的演化规律.

  • 标签: 科技经济一体化 自组织性 控制调节
  • 简介:分析了在不同的产出分配政策、组织协同作用水平和个体智能偏好情况下,组织整体行为与其成员智能行为之间的关系.通过对多智能组织模型的构建,借助数学分析和计算机模拟,得到了关于多智能组织规模、生产函数和自组织工作等不同假设情况下的组织行为特点和个体最优行为策略.研究结论为认识多智能组织的行为规律及其管理制度设计提供理论基础.

  • 标签: 智能体 组织 分配政策 协同作用