简介：摘要企业培训是提升职工队伍能力素质的必然要求，也是提升企业核心竞争力的必由之路。淮南矿业集团在产业多元化发展的情况下，积极推进“大培训”，重点通过健全完善培训管理制度体系、统筹高效开展全员培训、提高培训开放度、推进培训信息化建设及强化培训质效考核检验等工作，有力地推动了企业培训规范化、制度化和常态化开展。

简介：摘要大企业一般都是规模较大、组织内部结构复杂、管理权较为分散，管理存在着很大的难度。在2008年，国家税务总局建立了大企业税收管理司，自此以后，各级税务机关都建立了相关部门，税收管理逐步规范化。本文只要是介绍大企业的主要特征和税收管理的当今形式，并且提出一些自己对税收专业化的看法。

简介：摘要对于任何企业来讲，党建工作是企业的重点工作，直接影响着企业的发展。在经济发展新形势下，原有的企业党建模式已经难以适应现阶段的经济发展形势。在这种情况下，企业应该积极创新党建工作。然而，受传统党建工作的影响，企业在党建工作创新过程中仍存在着党员素质有待提升、企业制度不完善、思想观念滞后等问题，严重影响党建工作的创新发展。研究新形势下企业党建工作创新，不仅能够优化企业的党建工作，而且对企业创新发展意义深刻。

简介：在企业成长的过程中，要把企业做大和做强，探究其意义，是一个过程，其间每个阶段所面临的不同问题赋予了企业成长过程中不同的意义。必须不断提升企业的内在素质，形成企业管理的五大核心能力。才能在成长的道路上走的四平八稳。

简介：近些年,我国农药行业的市场竞争日趋白热化,农药产品的同质化现象也越来越严重。在这样的行业背景下,渠道管理就成为一众农药企业市场突围的发力点,甚至可以说渠道管理是当下很多农药企业能否生存的命脉。本文以G公司为例来谈谈农药企业所面临的渠道问题,并给出相应的解决对策,希望给读者带来启示。

简介：摘要人才是企业发展的核心资源。习近平总书记在党的十九大报告中指出“青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。中国梦是历史的、现实的，也是未来的；是我们这一代的，更是青年一代的。”当前中国特色社会主义已经进入新时代，作为铁路运输企业，也应该提高人才培养意识，增强人才培养能力，创新人才培养方式，将人才培养工作放在战略高度进行考虑，为企业、社会、国家的发展贡献力量。本文就新时代下铁路运输企业如何践行十九大精神，加强人才培养工作进行了探讨，希望能够对铁路运输企业今后的人才培养工作有所助益。

简介：近些年,我国农药行业的市场竞争日趋白热化,农药产品的同质化现象也越来越严重。在这样的行业背景下,渠道管理就成为一众农药企业市场突围的发力点,甚至可以说渠道管理是当下很多农药企业能否生存的命脉。本文以G公司为例来谈谈农药企业所面临的渠道问题,并给出相应的解决对策,希望给读者带来启示。

简介：摘要当前，中国经济正处于工业化阶段，企业在经济发展过程中发挥着越来越重要的作用，企业竞争力已成为国家和区域竞争力的重要组成部分，企业的竞争力越强，则国家和区域的竞争力也就越强，没有一流的企业和产业，就没有一流的国家竞争力和区域经济发展潜力。

简介：融合·制造当前，随着工业4．0、先进制造概念的深人人心，互联网、大数据、人工智能、物联网等新技术不断取得重大突破，全球制造业都在不断探索新的突破发展瓶颈的方法。在这样的背景下，我国制造业正面临前所未有的大变革，大机遇。在“中国制造2025”全面实施，信息化和工业化的不断融合下，在政府和无数企业的共同努力下，我国智能制造产业的发展取得日新月异的全新面貌。

简介：摘要针对民营企业在十九大精神的学习程度，我们通过龙华区腾盛公司杨经理、民企员工进行访谈、民企走访和发放问卷调查的方式来展开调查，从基层深入了解当今民营企业在十九大精神学习过程。

简介：摘要党的十九大对企业党建工作提出了新的更高的要求。如何以十九大精神为指导，坚持问题导向，深化全面从严治党，是各级党组织面对的重要命题。

简介：摘要从严治党、以党管党战略的全面实施，为企业的的发展提供了建设的政治保障。其中党风廉政建设是党建工作的重要内容。做好该项工作，既可以将党的政策、方针切实的贯彻到企业内部，也利于企业党员群体自我的成长和发展，从而保持党的先进性、纯洁性，发挥出模范带头作用。然而，由于现阶段社会文化和风气的多元化发展，以及企业内部改革带来的冲击，企业内部的党员环境呈现出复杂性。在此文章就此话题展开了详细的论述。

简介：

简介：摘要十九大报告对新时期党建工作提出了很多新的要求。新时期企业党建工作的开展要以十九大精神为指引，加强企业党建思想政治教育、做好企业党组织建设工作、建设高素质专业化干部队伍。文章探讨了十九大精神引领新时期企业基层党建工作的措施。

简介：实施＂一带一路＂倡议,是中央领导集体做出的重大决策,也是我国扩大对外开放的发展决策。中国矿业企业实施＂走出去＂战略,经历了成功、挫折和失败。通过对矿业企业实施＂走出去＂战略存在的问题进行分析,可获得有益的经验和对策。

简介：摘要通过七大模块推进国网公司企业文化“五统一”落地，将理念具体化，将观念形象化，是企业文化落地的重要形式，使企业文化真正成为“看得见”、“摸得着”、“感受的到”的文化，脱离了单纯说教和宣贯的单一形式，有利于更好地引导员工接受和践行国网公司统一的企业文化，塑造公司统一品牌和形象，增强企业文化的穿透力、影响力和震撼力。同时，该成果具有模块化的复制功能，对于促进国网公司统一的企业文化落地，推进“一强三优”现代公司建设提供了很好的借鉴和示范。

简介：摘要自十九大召开以来，中央对于加强企业党风廉政建设就提出了明确的目标，这不仅是为了更好的贯彻十九大精神，同时也是为企业的长远发展奠定更好的基础。只有确保企业党风的廉政，才能真正的实现服务于民，惩治腐败不正之风，从而保证企业正常有序的发展。在新的历史条件下，加强企业的党风廉政建设不仅要看到目前存在的一些普遍问题，同时还要做出相应的改革措施和方案来予以纠正和改善，本文就将从以下几个方面来着重分析。

简介：摘要认真学习、宣传和贯彻第十九次党代会精神，是当前和今后一个时期的重中之重。对中国共产党第十九次全国代表大会精神的实施，为推动企业改革、发展和转型创造了一个生动的实践。建筑企业是中国国民经济的重要支柱，是中国共产党执政的重要基础，是全面建设小康社会，实现中华民族伟大复兴的重要力量。要进一步深入探索和实践建筑企业如何立足新时代。

简介：摘要认真学习、宣传和贯彻十九大精神，是当前和今后一个时期的头等大事和首要政治任务。十九大精神的实施，为推动国有企业改革、发展和转型创造了一个生动的实践。国有企业是国民经济的重要支柱，是中国共产党执政的重要基础，是全面建设小康社会，实现中华民族伟大复兴的重要力量。本文深入结合十九大精神探索如何助推国有企业转型发展立足新时代。

简介：摘要电网企业在激烈的市场竞争中，为了谋求长远生存和发展，创新信访维稳工作机制是必然选择，制定相配套的制度，形成更加完善的工作体系，本文作者分析了“大信访”背景下的电网企业信访维稳工作机制的措施。