学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:摘要四川省委为深入贯彻习近平总书记对四川工作重要指示精神和人才工作重要思想,调研掌握近年来各地各用人单位开展人才工作情况,为推动治蜀兴川再上新台阶提供坚强人才支撑,安排部署了大学习大讨论大调研。本文依托省属某大型国有企业人才调研自查工作,坚持问题导向,围绕人才政策、机制、平台、措施等方面,进行认真梳理研究而成。

  • 标签: 国有企业 人才工作 现状
  • 简介:内部控制理论是指导现代企业管理的一个重要前沿理论,本文以当今内部控制理论的主流观点为基础,结合相关的管理学理论,特别是产权理论、行为科学理论、组织结构理论,对当前大型国有企业在内部控制建设方面存在的不足和认识的偏差进行了较详细的剖析,提出了改进的建议。

  • 标签: 企业管理 内部控制 理论研究 管理实务
  • 简介:资金作为企业的血液,是企业得以生存并进一步发展的关键.国有企业特别是大型国有企业如何保证国有资产不流失并得以保值增值,加强对资金的风险防范、保证资金的安全显得尤为重要.针对国有大型企业的具体管理背景和现状,我们应从以下几个方面入手,加强资金监控,防范资金风险.

  • 标签: 大型国有企业 资金风险 国有大型企业 保值增值 国有资产 风险防范
  • 简介:本文在阐述了企业文化的重要性和必要性的基础上,对当前环境下大型国有企业企业文化建设中的问题进行探讨:要深入研究本单位企业文化建设的特色与模式;坚持以人为本,培育良好的企业价值观;创新文化建设载体,利用新媒体技术拓展企业文化影响力。

  • 标签: 大型国有企业 文化建设 路径与方法
  • 简介:摘要物资管理是指对生产资料的购销、储运、使用等所进行的计划、组织和控制工作,物资采购计划制订与管理在整个管理活动中是采购活动起始的重要内容。物资采购计划管理通过对企业上报的集采计划进行审核、汇总、分配、变更、取消等管理,有效节约采购计划在采购环节的流转时间,提高了计划执行效率。但是在经济、技术高度发展的新时期,大型国有企业物资采购计划管理出现了一些问题,本文针对存在的问题重点探讨了企业物资采购计划信息化建设。

  • 标签: 大型国有企业 采购计划 信息化
  • 简介:摘要近年来,国有企业改革力度逐渐加大,改革涉及企业内部产业结构、组织结构和队伍结构等诸多方面,国有企业呈现出多元化的经济结构。劳动关系和就业方式也发生了深刻的变化。这些新情况给企业工会工作带来了新的挑战。本文立足于国有企业的现实情况,针对企业改革面临的诸多问题,分析企业工会在企业组织结构、劳动关系、协调对象、工作机制中的作用,力求为拓展国有企业工会的职能提供参考。

  • 标签: 国有企业 工会作用
  • 简介:摘要近些年,我国各个行业都在迅速进步,其中,国有大型企业是我国经济的重要组成部分,也是我国经济发展的支柱产业。在当今的经济发展背景下,我国的国有企业,尤其是国有大型企业不断朝着多元化的方向向前发展,国有大型企业在采购方面的重要性愈加显露出来。我国大型企业集团的采购工作主要包括两个方面,即新增固定资产的投资采购以及生产材料与固定资产的更新采购。具体而言,我国的新增固定资产的投资采购要尝试着不断按照国家法律法规的标准进行招标。为了更好地促进交易工作的开展,从而更好地降低国有大型企业集团的采购费用,我们应该在国有大型企业集团的招投标机制中积极采取有效措施,着力解决交易双方的信息还存在的一些不对称等方面的问题,继而更好的将国有大型企业集团的招标工作推向公开、公平、公正,这样做不仅可以有效地防止国有大型企业集团内腐败问题的产生,还可以更好地促进我国国有大型企业的可持续性发展,继而更好地带动我国经济的不断发展。

  • 标签: 大型国有企业 招标管理 工作探究
  • 简介:摘要:国有企业对一个国家的持续发展来说非常重要,相关的企业团队需要认识到改进和加强群团工作的重要性,要能够把握目前的市场形势,找出群团工作中存在的问题,确定企业群团的重要地位。要不断的开创新的局面和新的态势,使国有企业能够向着更好的方向持续发展,让国有企业能够健康稳定运营下去。

  • 标签: 大型国有企业 群团工作 策略
  • 简介:摘要:随着国有企业内部管理要求的不断提高,物资采购计划管理的整体要求更高,需要按照生产管理节奏,强化采购计划管理的准确性与实时性,以满足企业需求。本文首先介绍了物资采购计划管理的重要性及现状问题,并结合相关实践经验,分别从需求计划管理措,有效核实采购信息等方面,提出了大型国有企业的物资采购计划管理的方法策略。

  • 标签: 国有企业 物资采购 计划管理 方法策略
  • 简介:摘要:目前,经济发展迅速,我国的国有企业建设的发展也有了创新。为保证员工顺利外出执行公务,很多企业为员工提供公务用车,大型国有企业也为员工提供了公务用车且数量较多。随着公务用车数量的增多,公务用车,运行成本也在逐渐增高。为彰显企业的经济实力,部分国有企业采购了大量、豪华公务车,为员工外出公干提供便利。然而,这些公务用车将对企业运行成本产生一定影响。企业的生存发展,创效是第一位,节支就是一种创效,因而企业为实现发展目标需做好公务用车管理工作,以降低企业运行成本,这也是现在市场经济激烈竞争中实现企业科学发展的客观要求。

  • 标签: 大型 国有企业 公务用车 管理问题
  • 简介:

  • 标签:
  • 简介:国有企业公务用车改革是近年来社会各界广泛关注的焦点问题,为国企建立科学、有序的公务用车管理体系不仅能够降低企业的经营成本,也是我国党风廉政建设的重要举措。积极探索公务用车改革方法,建立健全公务用车管理制度,加快我国大型国有企业公务用车改革进程,有利于企业及国家的总体发展。本文主要分析了大型国有企业公务用车管理现状与主要问题,并结合企业的实际情况提出了行之有效的管理策略。

  • 标签: 国有企业 公务用车 车辆管理 问题 措施
  • 简介:摘要:不动产管理作为现代企业管理的关键内容之一,对现代企业管理具有重要意义,也是企业提升内部管理水平、资产配置效率、营运水平以及保障企业收入的关键,对企业的经营和发展具有很大的影响作用,因此不动产管理工作的效率在整个企业经营活动中占据的地位越来越重要,同时对企业资产的有效利用和价值提升有很大影响。不动产管理系统以实际管理需求出发,结合管理现状和信息化管理需求,实现不动产可视化管理、信息管理、信息共享及数据分析提醒等功能,进而达到规范化管理、集中控制,降低不动产管理的管理难度和维护成本的目的。

  • 标签: 不动产 资产可视化 协同统筹
  • 简介:摘要大型国有企业因受传统管理体制的影响,在创新型科技人才的激励上还存在许多问题。本文将根据创新型科技人才的内涵,分析当前大型国有企业人才激励政策效果不明显的原因,深入研究创新型科技人才的激励方式,其目的是为了可以给创新型科技人才的培养创造更加良好的环境。

  • 标签: 国有企业 创新科技人才 激励方式
  • 简介:摘要大型国有企业在我国社会主义市场经济中具有重要地位,而产融结合对我国大型国有企业的发展具有重要意义。在经济全球化背景下,产融结合模式对我大型国有企业国际化发展具有重要的促进作用。但目前我国国有企业的产融结合相较于民营企业还处于尝试阶段。基于此,本文阐述大型国有企业产融结合发展的意义,探究大型国有企业产融结合平台体系的建设路径,为我国大型国有企业的金融经济体制改革和发展提供实践参考。

  • 标签: 大型国有企业 产融结合 体系建设