简介：

简介：行政后勤管理是一门科学，它是筹划和运用人力、物力、财力，对机关单位和个人实施经费、物资、医疗、维修、运输、住房等各方面保障，确保机关正常运转和稳定的一项极其重要的工作。那么，党政机关的后勤干部应该具备怎样的素质呢?我认为，应该包括以下几个方面：

简介：前不久，一个单位的职工因为小孩转学的事没有落实好，上班时思想不集中，工作中连续出了几个小差错，遭到了带班的行政领导狠狠批评。这名职工很是不服气，当众与这位行政领导争吵起来，从而引发了矛盾，影响了工作的正常运行。无奈之下，这位带班领导只得请来党支部书记当救兵。党支部书记赶到后，耐心地向这名职工了解情况，帮助他为小孩转学的事情出主意，想办法，并同意他请两天假把小孩转学的事办好。

简介：<正>行政机关干部,通常是指那些依法行使国家行政权力、执行国家公务的国家行政机关工作人员。由于特定的工作性质和工作特,行政机关工作人员具有其他国家工作人员所没有的特殊的职业特征:一方面,行政机关工作人员服务的对象是国家,服务的范围和内容是根据国家权力机关的规定,依照宪法和法律规定的权限,直接管理国家事务;另

简介：我国正处于社会转型期,领导干部行政腐败、不作为和不道德现象严重.新时期党和政府对领导干部提出更高的行政伦理要求,赋予新的改革任务,因此急需加强领导干部行政伦理建设,增强行政伦理意识,提高行政伦理修养,塑造行政伦理人格,践行行政伦理规范,树立良好形象,提升公信力,增强号召力、组织力、引领力和执行力,改善党群干群关系,推进全面深化改革各项工作,为实现中华民族伟大复兴的中国梦提升正能量.

简介：摘要现代医院的快速发展，对医院管理提出了更高更细的要求，建设一支高水平、高素质、高效率的管理干部队伍，对实现和促进医院可持续发展有着至关重要的作用。本文就当前医院行政干部管理存在的问题，提出粗浅的看法。

简介：依法行政的重点在于负责执法的行政机关应当自觉依法办事,作为行政机关的首脑,更是责任重大,应该以身作则;对法律的尊崇,是法治的基础,虽然人们本质上都喜欢自由、厌恶约束,但自身对保护的渴求及社会有序发展的客观需要,使法律成为社会生活的重要基础之一,并具有崇高的地位。所以,建设社会主义法治国家必然地成为我们的目标;领导干部具有“为人民服务”的思想,具有尊重法律、尊重公民人身权和财产权的观念,具有较高的专业法律素养是做好依法行政的必要条件。

简介：领导与管理都是带领组织成员实现组织目标的行为,但二者对组织与组织成员的关注点、工作方式与影响力均不同。本文从领导与管理行为不同的分析入手,进而分析领导者与管理者的不同,认为国家机关的行政干部若要有效的履行职责,为民服务,应同时具有领导特质与管理才能。

简介：<正>保定天鹅化纤集团有限公司,集中三个月时间,以行政干部为重点,在全体党政干部中进行了一次以“重视做好思想政治工作,做合格成熟的企

简介：执行力就是把理想变成现实，把计划变成成果的能力。当前，在行政执行力方面存在着不执行、虚执行、乱执行和难执行等行政执行力不强现象，影响行政执行力的主要原因有多方面。提升行政执行力的有效路径在于：强化行政执行理念；依法行使行政执行；加强行政执行培训；规范行政执行程序；明确行政执行责任，建立行政问责制。

简介：<正>这里讲的乡镇教育行政干部,是专指农村乡镇一级管理教育的干部。它由三个部分组成:一是乡政府主管教育或兼任乡教育委员会主任、副主任的党、政领导干部。其主要任务还是从事党政方面的工作,如有的区(镇)教委主任由党政一把手兼任,乡教委主任由乡行政一把手兼任,二是乡镇管理教育的专职干部,如乡教委专职副主任或文教助理,集中精力抓本辖区内各类教育事务的管理工作;三是兼任乡教委副主任的乡初中校长或乡中心小学校

简介：当前公务人员在行政过程中伦理失范较为严重,学习苏区干部好作风对公务员行政伦理建设有着重大意义。学习苏区干部深入群众的工作作风,树立执政为民的业绩观,是公务员行政伦理建设的前提条件;学习苏区干部实事求是的思想作风,树立科学严谨的是非观,是公务员行政伦理建设的首要内容;学习苏区干部艰苦朴素的生活作风,树立公私分明的勤政廉政观,是公务员行政伦理建设的目标指向;学习苏区干部好学上进的优良学风,树立与时俱进的学习观,是公务员行政伦理建设的保障条件。

简介：6月16日，浙江省台州市举办了第五十九期领导干部论坛，邀请著名法学家、国家行政学院教授应松年作题为《行政程序法治》的报告。应松年教授用生动的语言，介绍了国外行政程序法律制度的发展与现状，阐述了我国行政程序法的发展。从程序和行政程序、行政程序法的特点、分类、功能以及法律程序、权利、义务、责任等几个方面，深入浅出地介绍了行政程序的基础理论，强调了行政程序的重要性。市四套班子领导和处级以上领导干部近五百人听取了报告。

简介：摘要：领导干部作为党和国家事业的骨干力量，其依法行政能力的强弱直接关系到法治建设的成效。为此，本文将从多个维度出发，探讨提升领导干部依法行政能力的路径选择，以期为我国法治建设提供有益的参考。

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简介：<正>行政干部做思想政治工作要把握三个环节:(一)要有巨大的人格力量。做好思想政治工作,一靠真理的力量,二靠人格的力量。人格因真理的武装更加高尚,真理因巨大人格力量的支撑而更加熠熠生辉。领导干部的人格力量即表率作用,是最生动、最实际的思想政治工作,他们的一言一行、一举一动,对职工的思想行为都有着很强的影响力。我们当前讲人格的力

简介：摘要：随着社会经济的快速发展，银行经营业务范围也不断扩大，在银行经营过程中政工干部发挥着重要作用。文章主要结合当前政工干部工作现状，探讨干部归位和工作方法的提升策略，以此推动银行工作的稳定进行。

简介：当前,一些领导干部在创造政绩的过程中出现了种种不利于党的事业和人民利益的不良政绩,导致行政行为失范,行政道德滑坡,严重损害党和政府形象。树立正确政绩观,加强领导干部行政道德建设:牢记宗旨,权为民用;甘当公仆,情为民系;崇尚法治,法为民护;奉行廉洁,利为民谋。对于提高党的凝聚力、战斗力、创造力;密切党同人民群众的血肉联系;巩固党的执政地位,实现党的执政使命具有重要的现实意义。

简介：一个行政领导班子的凝聚力、向心力、吸引力、战斗力的形成,离不开副职领导干部的自身作用的发挥。下面试就行政副职领导干部发挥好自身作用问题谈谈本人的看法。一、行政副职领导干部的地位和作用行政副职在领导班子中的地位是比较特殊的:既是领导者又是被领导者,既是决策者又是执行者,既唱主角又当配角,既当主管又做助手。行政副职的特殊地位决定了他们应该发挥以下的作用: