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  • 简介:这本书以动物形象看员工性格,全面解读职场生存法则。作者曾经从事品牌咨询八年,见识了众多企业经营管理上的短处和长处、没落和成长、成功和失败。本书正是他多年见闻的一个总结,内容看似夸张,却处处透露真实。

  • 标签: 企业 经营管理 书证 《职场动物进化手册》
  • 简介:随着人类文明的不断进步,广播电视这个被现代高新科学技术武装起来的,具有广泛社会性和无限生命力的传播媒体,其职能的进一步深化,对提高人们的精神境界,促进社会发展和物质文明、精神文明建设,具有不可忽视的巨大作用.甘肃省广播电视事业经过几代广电人的限辛探索,努力实践,已走出简单和传统,逐渐趋向成熟、理性、开放,呈现出一派朝气蓬勃的兴旺局面.

  • 标签: 广播电视 传播媒体 社教
  • 简介:《消费主张》是央视2套《生活》栏目改版后,全新推出的一档生活服务类节目,它包含《美食地图》、《消费维权》、《消费调查》三个子栏目,重点关注消费生活领域的动态变化,为广大消费者提供有价值的资讯、观点和判断依据。在引领消费潮流、洞悉消费趋势、传递健康消费和科学消费理念的同时,挖掘地方特色健康美食文化。体验性、调查性、故事性、服务性、贴近性是该栏目的五大特点。作为《美食地图》栏目的外景主持人,本文作者从一个体验员的角度,带领观众品人间美食、游山玩水。本文尝试从该节目的外景主持人在节目中的提问、观察、评论等多个方面入手,阐述电视外景主持人如何培养亲切、自然、且富有交流感的镜头语言。

  • 标签: 电视节目 外景主持 镜头语言
  • 简介:1.为人低调古人说"木秀于林,风必摧之",此话用到如今的办公室风云之中,不无道理。作为新人,不仅是你的主管,包括你的同事,从你进办公室的那一刻起,他们都在观察你。若你没有能力的话,他们瞧不起你。若你有能力而且比他们还优秀,他们又会害怕,想方设法地想踩你。所以你千万别认为你该露两手来镇住他们,你需要做的只是低调行事,站稳脚跟。

  • 标签: 物语 职场 办公室 低调 能力 道理
  • 简介:从什么时候开始,对公司利用现代科技监控员工的工作状况,你感觉厌烦透顶?又是从什么时候开始,你的能力总是被人忽视,待遇总是受到忽略?领导的重视和关注总是给予其他同事,你就像一个透明人一样游离在办公室群体之外?或者,密集的人际关系网和开放式的工作空间常常让你无处遁形,昨天刚刚失恋,今天就变成公司里津津乐道的头版头条?又或者,你天真地把所有同事当做知心大姐,知无不言言无不尽,结果你的故事就迅速地被演绎成茶余饭后的笑料?写字楼里无隐私,职场的泛透明化正在迅速蔓延。透明,就意味着自身权益的受损,就意味着隐私和弱点的暴露,就意味着办公室政治的升级,就意味着被卷入职场是非……

  • 标签: 职场 办公室 政治 人际关系 工作状况 现代科技
  • 简介:遇到六年前的同事林星,没想到她已是一家著名高档男装公司的重要股东。看到她,我脑子里想起的还是她当年在公司树敌太多不得不愤然离职的样子。原来,从我们公司尴尬离职后,林星求职很久才被一家服装公司录用。可没多久,她就跟部门同事刘胜闹矛盾了。林星和刘胜竞争激烈,都想靠业绩升职加薪。林星看不惯刘胜为签到客户放低产品价格,虽然这个价格

  • 标签: 没有敌人 职场没有
  • 简介:如果我愿意的话,我可以成为她麾下的一名骁将,帮她,替她做事,甚至成为她的情人,那样,我的职位会更快地升上去。但是,很可惜,我只是我,只是一个干干净净的我。

  • 标签: 金山词霸 新闻敏感性 茸草 计划书 她说 给你
  • 简介:一、哪些自身原因导致你求职失败?正确地了解自己、能够做到有效地扬长避短,是找到好工作的关键。对于求职的人来说,特别是刚刚毕业的大学生,由于社会经历少,求职经验尚浅,很容易忽略求职过程的重点,因而出现求职屡次失败的惨状。因此我们应该迅速地找到自己求职失败的原因,以避免走人一些求职误区。

  • 标签: 心理测试 求职经验 职场 自身原因 社会经历 求职过程
  • 简介:做事先做人那年,我们公司进来两个大学生,一个是思,一个是玮。俩人被安排在同一个部门,做同样的工作,在工作能力和工作业绩上也不相上下,但俩人在待人接物方面,却有天壤之别。

  • 标签: 职场 工作业绩 工作能力 待人接物 大学生
  • 简介:谁说办公室就必须中规中矩,死气沉沉?看美国上班族最幽默、最机智的办公室英文用语。在实践中学习英文实用词汇、短语和惯用语。从笑话和俚语中了解美国文化或者名人故事,让你在办公室中左右逢源。本期主题是面对办公室的人事变动,找出可以活跃气氛的话题。

  • 标签: 英语笔记 职场 美国文化 办公室 名人故事 人事变动
  • 简介:许多用人单位指出,刚出校门的大学生,虽然学历高,情商却偏低,不会与人相处,缺少团队合作意识,作为新人,你平时注意自己的情商培养吗?办公室菜鸟的时候,你有没有因为情商低而苦恼过?

  • 标签: 情商培养 职场 团队合作意识 用人单位 与人相处 大学生
  • 简介:科顿这样说:“明天?你是说明天?我不要听。明天是个一毛不拔的吝啬鬼,它用虚假的许诺、期待和希望,大量剥削你的财富。它开给你的是永远无法兑现的空头支票。在亘古不变的时间长河中,明天是个永远都找不到的狡猾家伙,只有傻瓜才会对它念念不忘、情有独钟。智者从来不会相信所谓的明天,也从来不屑于同津津乐道明天的人们为伍。”

  • 标签: 职场 空头支票 吝啬鬼
  • 简介:中高层经理人在名利的光环下承担着难以言语的业绩压力、人际关系压力、信任关系的压力、客户的压力等等。凡此种种包袱,想放下却难放下,心理压力往往造成中高层经理人无法释怀,久而久之成为企业文化的负面力量,无形中抵消了企业的向上动力。

  • 标签: 包袱 心理压力 高层经理人 职场 企业文化 人际关系
  • 简介:当下的旅行越来越具有明确的目的性,虽然我们永远不能够忽略旅行本身给人带来的放松、愉悦和开阔眼界等重要,但与此同时,我们是否也可以利用旅行的过程来给生活增添点不同的内容呢?

  • 标签: 旅行 职场 目的性
  • 简介:前段时间,上海似乎是一夜之间流行起“谁动了我的奶酪?”这一说法。尽管不是所有的人都知道这是约翰逊所著的一本书名,不知道书中有嗅嗅、匆匆、哼哼和唧唧在迷宫中寻找奶酪的故事。作为一名职业指导员,我总在想:如果我们的求职朋友也能经常问问自己:我的职场“奶酪”在哪里,也许对我们获得求职成功是有好处的。

  • 标签: 职业介绍所 劳动力市场 就业问题 角色转换
  • 简介:OFFICE中各种各样的人都有,想成为人人都喜欢的“交际花”吗?首先,你要认清与你共事的人的类型,做到“知己知彼”。下面为各色的人物勾画了不同的“脸谱”,看看你周围的甲、乙、丙、丁属于哪种类型。

  • 标签: 脸谱 职场 OFFICE “知己知彼”