简介：绿色发展是党的十八届五中全会提出来的新的发展理念,是我国国家治理的重要内容.绿色发展的达成需要公共部门、市场组织、社会组织和个人的相互协调与合作.单一的治理主体无法应对全球化背景下绿色发展的要求,只有通过协同治理,激活与绿色发展相关主体的参与动力,通过公共组织治理协作、公共组织与市场组织的有效链接、公共组织与社会组织的合作共治,才能不断提高绿色发展治理绩效.

简介：美国、英国、德国等国家有着重视培养人的创新能力的悠久传统,已经形成比较成熟的创新人才培养模式,这些模式存在着四个方面的基本共性：自由与多元的学习环境、以个性发展为价值取向、以创新能力的素养培养为重心、以探究式学习为主要的培养方式。国外成功经验对于我国创新人才培养模式的完善有三点启示：营造更加开放、自由的学习环境;培养学生深度学习的能力;以创新能力素养为依据选择课程知识。

简介：2009年以来，昌邑人民法院在吉林省率先成立了以人民调解员为主要成份的诉前多元调解中心，构建了诉前多元调解与诉讼有效衔接的社会矛盾纠纷化解机制，使大量的矛盾纠纷化解在诉讼前，走出了一条从理念到实践的司法和谐之路。

简介：随着经济的发展和社会的转型,多元投资主体企业的党建工作遇到新问题、新情况.这里既有思想认识上的原因,也有工作机制和制度上的原因.针对此种情况,必须通过建立相关法律法规,以明确企业党组织的角色和职能定位,并着力规范和健全这类企业的党建工作运行机制、活动机制和保障激励机制.

简介：政府购买服务与生产经营类事业单位转企改制的逻辑关联,就是在推进转企改制的政府责任中,除了谋划顶层设计、完善配套措施外,事实上还存在一种政策性行为,即政府在购买服务中对转制企业形成了一种"连带纵向一体化"倾向。这种倾向有其积极的意义,同时也存在路径依赖所导致的政策风险:一是公共服务质量难以保证,二是转制企业没有真正走进市场。当前,双方的出路在于保持政府政策性倾向和转制企业市场逆向行为的适度性与时限性,并明确政府购买服务法治化、规范化与转制企业市场化的改革路径。

简介：晋商对经营者的选用、激励有一套具体的方法和制度,晋商特有的所有权结构是其成功选用经营人员的根本前提,财东的高薪付酬和充分信任是促使经营人员较为敬业的主要动力.但在没有财产风险责任的制约下,经理的经营行为和决策亦易于短期化,这也是晋商对经营者激励机制上的不足.就目前国企在经营人员选用、激励上存在的问题来说,学习晋商的经验与教训,在所有权结构、公司治理结构等方面进行适当的革新或调整将有利于问题的解决.

简介：国有企业党建工作有自己的特点.与企业生产经营有机结合,是国有企业党建工作的主要方武.党建工作与企业生产经营的结合,主要包括领导班子建设融入生产经营,党的基层组织建设融入生产经营,思想政治工作融入生产经营.

简介：随着社会主义市场经济的建设和逐步完善及企业的不断发展，对企业经营者必须具备的素质要求越来越高，高素质的企业经营者队伍是确保企业获得成功的关键。提高企业经营者素质是社会主义市场经济发展、落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的需要。本文通过对当今我国企业经营者自身素质现状的分析．提出了当今提高企业经营者素质的对策建议。

简介：根据入世所做的金融承诺，我国将最终职消对外资银行人民币业务的地域、客户等限制。这意味着我国银行业将出现新的竞争格局。如何构筑一个适应外资银行业务开展的环境，并完善我国相应的监管体系，成为新形势下亟须研究的课题。我国应在新出台的《外资银行管理条例》和《外资银行管理条例实施细则》的构架下，明确对外资银行经营人民币业务的监管定位，协调和统一立法规范体制，并进一步调整监管内容，改进监管手段。

简介：党的十五届四中全会提出的“建设高素质的经营管理者队伍”的要求，具有很强的针对性，这是关系到国有企业改革和发展的任务能否得到贯彻、近期攻坚目标能否完成和2010年国有企业改革和发展主要目标能否顺利实现的重大问题。因此，必须从适应加快建立和完善现代企业制度、调整国有经济布局、推进国有企业战略性改组、加强和改善企业管理水平的要求出发，建设一支高素质的经营管理者队伍。

简介：<正>当前,如何建立与社会主义市场经济相适应的新的企业国有资产管理经营体制,是摆在我们面前的亟待研究的重大课题。企业国有资产,即国家以各种形式对企业投资和投资收益形成的财本,以及其他依据法律和国有资产管理行政法规认定的企业国有财产。对加强企业中国有资产的管理,党的十四届三中全会《决定》指出:“对国有资产实行国家统一所有、政府分级监管、企业自主经营的体制”,并指出要“按照政府的社会经济管理职能和国有资产所有者职能分开的原则,积极探索国有资产管理和经营的合理形式和途径”。因此,在深化改革的过程中,认真研究企业国有资产管理经营体制改革发展趋势,对于提高预见性,把握改革的方向,不断把改革引向深入,努力推进社会主义市场经济体制和新的企业国有资产管理经营体制的建立,具有重要的意义。

简介：<正>在市场经济条件下,思想政治工作如何结合生产经营活动来做?从笔者近期了解的情况看,还存在不少问题,具体表现:一是口头上说“结合”,实际工作中根本就没有“结合”,还是在那里讲空话,放空炮,搞“两张皮”;二是把“结合”单纯理解为让行政、技术干部结合本职工作做思想政治工作;三是政工干部一味地做经济工作,说的是参与经济工作,以增强思想政治工作的针对性和有效性,实际上却用做经济工作代替了思想政治工作。究其原因,主要是对思想工作为什么要结合

简介：一、目前建设银行经营效益低下的原因建设银行祁县支行近年来,在市场经济大潮的冲击下,不断强化管理职能,力求提高企业的经济效益,但仍扭转不了经营效益低下的困难局面,其主要表现如下:①以贷收息,掩盖了贷款的风险程度。②虚收利息,影响信贷资金周转。③费用支出不摊销。④非正常贷款造成的虚盈。

简介：由于我国的经济体制、立法体制、民法理论和立法指导思想存在一些明显的缺陷，因此，我国现行农村土地法律制度也存在缺陷，需要对农村土地承包经营法律制度进行重构，使其得以进一步发展。

简介：管理水平直接决定着企业的效率,加强管理、提高企业管理现代化水平是企业生存和发展永恒的主题.我们有必要了解国有企业经营战略的演进和调整,这对国有企业管理水平的提高、企业竞争力的提升具有重要的意义.

简介：漓江旅游航线是重要的旅游品牌。新形势下面临诸多机遇和挑战。应开发多航线游览方式和产品,扩大游船游览经营模式,促进旅游功能多元化,完善漓江旅游产业链,提高管理科技含量,构建漓江旅游网络平台,促进漓江生态环保可持续发展。

简介：银行业务和证券投资业务的混业经营已成为国际金融市场的主流.但中国实行混业经营的条件还没有完全具备,我国应立足于经济发展的现实,在现行法律框架下,让银行有计划、有步骤地介入证券业.

简介：随着＂互联网＋＂概念的不断铺开,企业主体的经营方式正以各种创新形式飞速地搭载互联网运营模式。本文以实际案例为基础,分析了＂互联网＋＂经营模式下用工关系对于传统劳动关系理论的突破和＂互联网＋＂经营模式下劳动关系认定的把握尺度。

简介：中国历史上迄今土地所有制的基本形态总体上可分为私有和公有两种，但在历史进程中演化为三种具体形式，即封建土地所有制、农民土地所有制和社会主义土地公有制。在封建土地所有制下，又存在封建国家(皇家)所有和封建地主私有及农民私有的区别。其共同特征是私有，虽然前者在历史上也曾被认为是一种“公有”(即官田)，而其实质不过是皇家私有；就农民土地私有而言已延续整个封建社会。经过土地改革，废除了封建剥削的土地制度，实现了“耕者有其田”以后，又可分为农民土地所有与国家所有，

简介：