简介：面临不断增加的竞争和生存压力，突破现有经营模式、增加收入并提高行业地位是物业管理公司和房地产经纪机构都亟待解决的问题。本文论述了物业管理公司与房地产经纪机构展开合作的优势和制约条件，指出二者合作将面临的问题和懈决对策，并提出了二者合作模式的构想。

简介：开展城市土地集约利用评价的目的是立足于城市土地管理的需要，为政府制定集约利用政策和科学用地管理提供参考依据及技术支持，促进城市土地的合理开发和可持续利用。文章从分析城市土地集约利用的概念内涵入手，在简要阐述城市土地集约利用评价内容、体系和成果的基础上，详尽探讨了城市土地集约利用评价成果预期在土地管理过程中的主要应用方向。

简介：

简介：上海改革开放以来，伴随经济总量的迅速攀升，上海的人口总量急剧膨胀。大量非户籍人口导人，为上海经济的发展和城市改造作出了巨大贡献，同时，也给这个城市的资源承载、风险管理、社会和谐带来与日俱增的压力。

简介：国家出台医改政策,要求医院加强医药卫生人才队伍建设,制订和实施人才队伍建设,强化高层次医疗卫生人才队伍的管理,稳步推动医务人员的合理流动,促进不同医疗机构之间人才的纵向和横向交流,逐步形成一支职业化、专业化的医疗机构管理队伍。因此,要求医院的管理者积极创新人力资源管理方式,以医疗卫生体制和公立医院改革为目的,坚持以人为本和人力资源是第一资源的现代管理核心理论,优化医院人力资源配置,强化岗位责任,提高人力资源开发与管理的水平,充分发挥医院全体员工的聪明才智和工作热情,提高医疗服务水平和患者满意度。

简介：上海,中国最大的工商业城市,太平洋西岸的世界级金融、贸易、航运枢纽.世界五百强企业中的310家、157家中央企业中的110家,在上海建立了区域总部或职能中心.国际大都会的快速发展,世界级企业的纷至沓来,特别是浦东、临港、虹桥、漕河泾等国家级产业集聚区的强势崛起,为上海漕河泾开发区物业管理有限公司的新一轮跨越发展提供了无限机会和广阔舞台.

简介：高层管理者的前瞻性行为是企业应对现实环境变化的必然要求,本研究针对五个典型企业,经过深度访谈、焦点小组讨论和资料分析的探索性案例研究,发现高层管理者前瞻性行为自身包含识别机会与威胁、实施变革与创新、关注长期绩效和持续跟踪改进四个维度,同时高层管理者前瞻性行为及各维度对组织绩效具有积极影响作用。

简介：张红喜总编、谢凤清编辑：你们好!因最近自己在工作的同时，加强了对行业问题的思考和研究，感觉贵杂志较其他杂志依然保持了“勇于发表观点”的办刊原则，敢于说真话，值得推崇。

简介：随着科学技术的发展,我国的信息化技术和空间探索技术不断的发展和完善,地理信息系统（简称GIS）就是在这种背景下应运而生,并且得到了不断的完善和发展。目前我国的GIS技术已经在各个领域中都得到了广泛的应用,并且促进了行业的发展,对我国的经济发展提供了巨大的动力。现对GIS技术在城市政务管理系统方面的应用进行了研究探讨。

简介：2012年10月26日。由工信部“经营者”管理模式试点推进工作办公室（简称推进办）、中国机械工业企业管理协会（简称中机企协）主办，四川省机械工业协会和德阳东佳港机电设备有限公司协办的第二期‘经营者’管理模式研修班，在四川省德阳市顺利开班，来自山东、江苏、四川、重庆、浙江等省市的20余家企业近60余人参加了研修。四JlI省经信委、四川省机械工业协会、德阳市经信委的有关领导到会祝贺。会议由推进办成员、中机企协行业工作部主任孙钢主持。

简介：为了使杂志更贴近市场需要，满足广大读者的阅读喜好，2011年11月25日下午，本刊编辑部就杂志2012年栏目的策划方向和内容设置召开了改版座谈会。座谈会上，8名来自深圳物业企业不同工作岗位的作者和读者各抒己见，对本刊2012年的改版工作提出了许多建议。

简介：近年来,湖南省宁乡县国土资源局在落实节约优先战略,切实规范国土资源管理,认真贯彻最严格的土地管理制度的大格局下,全心全意服务地方经济发展和耕地保护大局,取得可喜的实效。

简介：【提要】交强险的立法宗旨决定了其救济对象仅限于“本车人员、被保险人以外”的“第三者”。在具体认定“本车人员”是否向“第三者”转化时．应考察事故节点发生时．受害人在这一事件节点处于“本车人员”地位还是“第三者”地位．亦即综合考量保险事故和该事故者伤亡结果之间的因果关系．以及事故节点特定人员是否具备转化为“第三人”的时间、空间条件等因素进行判断。

简介：在人力资源管理（HRM）上升到可以给企业带来独特竞争优势的背景下，人力资源管理被提到了战略的地位。本文研究以Schuler的战略性人力资源管理（SHRM）分析框架5P模型为基础，通过对无锡村田的案例研究，对该模型进行改进，提出了围绕组织战略需求进行人力资源管理的人力资源哲学、人力资源政策、人力资源规划、人力资源过程、人力资源进步的新5P模型，进一步完善行为视角下强调战略整合内在一致性的战略性人力资源管理理论模型。

简介：随着业务量增加特别是异地分支机构的开设，持续传统作业方式的大型房地产评估机构将日益难以进一步健康发展壮大，必需借助先进的估价办公系统（以下简称“系统”）以提高业务管理水平。本文以武汉国佳房地资产评估有限公司房地产估价业务管理系统为例，介绍房地产评估机构估价办公系统的设计与应用。

简介：全国人大代表、上海富申评估咨询集团董事长樊芸：评估立法之后，评估行业的社会地位将得到提高，将更受国家和社会的重视，同时也将为评估行业未来的健康发展提供前提和保证。

简介：去年以来，各级国土资源主管部门、住房城乡建设（房地产、城乡规划）主管部门按照中央要求，认真贯彻落实国务院有关房地产调控政策，做了大量工作，发挥了应有的作用，促进了房地产和土地市场平稳运行。但今年5月份以来，