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  • 简介:【摘要】目的 探究 1例冠剖宫产手术护理个案。方法 回顾性分析 2020年 2月 11日收入 1例冠剖宫产手术孕妇,分析临床资料,并总结护理效果。结果 新生儿经四次核酸检测结果呈阴性,于 2月 25日顺利出院。 3月 6日孕妇经综合治疗,核酸检测为阴性顺利出院。结论 完善新型冠状剖宫产手术各项注意事项,做好术前、术中及术后防护管理,可有效降低感染率,保障母婴安全。

  • 标签: 新型冠状肺炎 剖宫产手术 护理 孕妇
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  • 简介:摘要目的观察辅助化疗在宫颈癌治疗中的临床疗效。方法32例患者Ⅰb2期16例、Ⅱa期10例、Ⅱb期6例均给予PF方案先化疗2-3疗程,用药顺铂100mg/m2,第1天;5-氟尿嘧啶1000mg/m2,第1-5天,间隔21天。结果近期有效率78.1%。结论宫颈癌辅助化疗使癌灶缩小,提高了手术切除率,可以提高治疗效果和进一步改善生活质量。

  • 标签: 新辅助化疗 宫颈癌 手术治疗 生存质量
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  • 简介:摘要:医改背景下,我国医疗事业快速发展,医疗保险覆盖面积不断扩大,医保基本政策也随之逐步调整,这给医院医保管理工作带来了严峻的挑战。为此,本文从研究医改背景下医院医保管理面临的新形势入手,分析现阶段医保工作中存在的问题,提出规范化的管理策略,从而促进医保工作在医改环境下更好发展。

  • 标签: 新医改,医院,医保管理,应对措施
  • 简介:【摘要】目的:探讨预防冠肺炎交叉感染的护理体会。方法:将我院 40例疑似冠肺炎患者,实施预防冠肺炎交叉感染的相关护理,分析冠肺炎交叉感染发生率。结果:经过护理,显示冠肺炎交叉感染发生率是 0%。结论:疑似预防冠肺炎交叉感染的护理效果确切,可减少感染的发生。

  • 标签: 预防 新冠肺炎交叉感染 护理体会
  • 简介:摘要目的通过对综合ICU护士岗位胜任力岗前培训方法的探讨,总结其最佳培训方法,指导临床教学。方法回顾分析我院我科2012年4月至2013年9月共计36人,两批次的护士岗位胜任力岗前培训方法。通过院内集中培训,科室集中理论培训及专科培训方法来提高新护士的适应工作能力。结果护士的学习兴趣及工作积极性均有所提高,此培训方法充分发挥了每位护士的最大潜力,对自己薄弱的专科护理方面能力加强,对尽早的步入临床打下了坚实的基础。结论护士岗位胜任力岗前培训能使其尽快适应和投入到岗位中去,并使其护理工作能力和综合素质得到可持续的发展和提高。

  • 标签: 综合ICU 新护士 岗位胜任力 岗前培训 双向考核互动
  • 简介:摘要目地了解护士对独立当班前对培训的需求,为更好地开展职工岗前培训提供依据。方法采用自制的职工岗前培训需求问卷对我院2012年和2013年的职工共47名护士进行调查。结果职工需求培训调查中前5位的是药理知识占97.87%,法律法规占93.62%,专科操作占93.62%,突发事件处置的能力占91.49%,急救操作技能占91.49%。结论职工对岗前培训的需求较大,结合临床实际工作对职工展开药理知识、专科操作、急救技能的培训很有必要,使她们适应临床工作需要,并能更好的保证护理安全。

  • 标签: 新护士 独立当班 培训需求
  • 简介:摘要目的探讨术前辅助化疗对Ⅰb~Ⅱb期宫颈癌高危患者的近期疗效。方法55例宫颈癌术前采用1~3个疗程的静脉化疗后手术,观察近期疗效。结果临床近期有效率达67.3%,手术切除率达100%。结论术前辅助化疗对Ⅰb~Ⅱb期宫颈癌高危患者有效,能明显缩小局部肿瘤,提高手术切除率,可以提高治疗效果和进一步改善生活质量。

  • 标签: 宫颈癌 新辅助化疗 顺铂 手术治疗
  • 简介:医改方案的出炉,让商业保险嗅到了其中巨大的商机。医改方案提出“积圾是倡眺黟嫡购买医序保障服务的方式,探索委托具有资质的商业保险机构经办各类医疗保障管理服务”,硬币的另一面则是,医改方案也将扩大基本医疗保险的覆盖面,提高基本医疗的保障水平,这显然会降低民众列基本医疗以外的商业医疗保险的需求。

  • 标签: 医改方案 商业保险 商机 基本医疗保险 医疗保障管理 商业医疗保险
  • 简介:回想当妈妈的第一年,印象最深的是女儿游游总会在早晨4点左右醒来,开心地挥着小手跟我玩。所以,我对第一年的记忆,始终有那么些半梦半醒的不真实感。

  • 标签: 个人 产妇 家庭生活 生活方式
  • 简介:目的:探讨护士护理差错的产生原因和解决对策。方法:对我院45起护士差错事件进行回顾性分析,结合实际情况加以经验归纳总结。结果:护士发生护理差错事件45起,Ⅲ级以上的护理差错以给药错误为主,差错发生高峰时段为上午10—12点和夜间12—1点。不按照工作流程操作和知识及能力不足是护士发生护理差错的主要原因。结论:医院相关部门要加强对护士护理差错的原因分析,然后结合具体实际,提出最佳的解决对策,以此来强化护士的风险防范意识。

  • 标签: 新护士 护理差错 原因 对策
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  • 简介:管理的最高层次是精神层面的管理.即文化管理。而医院文化就是医务团队的世界观、人生观及心智所彰显的风貌、风范,是一种凝聚人心、提升医院形象的精神力量和无形财富。薛城区人民医院近四年来实现了跨越式发展,业务量增长了两倍多,病人满意度高达97%以上,就得益于医院文化建设的逐步深化,并探索出了一套行之有效的医院文化建设五步方略。

  • 标签: 医院文化建设 文化管理 精神力量 跨越式发展 病人满意度 医院形象
  • 简介:摘要分析现有坐浴工具的局限性,介绍一款自行研制的简易坐浴椅,说明其制作方法、使用方法和优点,以及临床使用情况。

  • 标签: 新坐浴椅 国家专利
  • 简介:摘要随着我国社会经济的不断发展,医改已经得到了广泛的推广。对于医院药学发展来说,更加注重服务重点的转变、临床药学以及医院制剂等方面。因此,在实际工作中相关人员要及时采取有效的措施,做好药房信息化的建设工作,积极参与到治疗的全过程中。基于此本文针对医改形势下的医院药学发展进行了简要阐述,并提出几点个人看法,仅供参考。

  • 标签: 新医改 医院药学发展 研究分析
  • 简介:摘要这些年来,人们越来越多的把六味地黄丸,作为保健品来使用推广,在古代宫廷也把它作为长寿药来使用,所以六味地黄丸越来越被人们所重视。本文通过对六味地黄丸在临床上的应用,发现其药用疗效范围有所扩大,超出了它的正常使用效果,所以通过实践进行了整理,现公布于众,供更多的仁人志士通过实践,进一步挖掘祖国医学遗产,为人类医药事业造福。

  • 标签: 六味地黄丸 疗效
  • 简介:摘要目的探讨毕业后护士规范化培训方法,夯实护理基础理论和基本技能,提高综合素质,提高护理质量。方法按照规范化培训标准,制订培训计划,组织落实。结果通过规范化培训,护士的综合素质有明显提高。结论规范化培训模式,加快了护士的培养,促进了护理“三基”水平和护理质量的提高,为今后护士培养提供了经验。

  • 标签: 新护士 规范化培训 护理质量
  • 简介:摘要gremlin属于骨形态形成蛋白BMP拮抗剂家族成员,近年来分子生物学研究表明,gremlin可能通过对BMPs拮抗作用和/或目前未知的作用机制参与肝纤维化的发生、发展。

  • 标签: gremlin 肝纤维化 BMP
  • 简介:摘要国家实施医改对医疗机构来说,是挑战,更是机遇,它的一系列举措将直接影响到护理事业今后的发展,护理事业的建设发展必须从现在开始,在管理模式和服务理念上力求新的突破,注重护理发展的独立性,不断提高护理质量,体现出新时期护理服务的真正价值所在,才能为患者提供更优质的服务,为护理事业的发展注入活力。

  • 标签: 新医改 护理价值