简介：党的十八大报告明确指出把生态文明建设放在突出地位，融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程，强调“建设生态文明，是关系人民福祉，关乎民族未来的长远大计”。国家审计作为国家治理的重要组成部分．应服从于服务于生态文明建设。

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简介：2002年初我局重新组建后，市委、市政府赋予我局统管社会商业的职能。如何从过去管理国有商业向管理社会商业、从管理传统商业向管理现代商业转变，是全局工作的新课题。而商业服务工作不但决

简介：最近，审计署在广西南宁召开全国审计机关精神文明建设工作会议，全面总结了近年来审计机关精神文明建设。的成绩和经验，深刻分析了当前面临的新要求、新挑战，作出了推进审计机关精神文明建设工作深入发展的部署和措施。

简介：<正>一、加强思想政治建设,提升审计干部政治素质城固县审计局以理论学习为先导,扎实深入开展"三严三实"和争做"四有"干部专题教育,全面学习领会习近平总书记系列重要讲话精神,重温党章、党史和经典著作,全面提升党员干部的党性修养。认真落实每周例会学习制度、审计干部专业培训制度,坚持开展好"每周一课"主题教育活动、公务员网络在线学习等活动,将党的理论、路线、方针、政策列入局年度学习计划,及时学习党的重大会议、决议精

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简介：工业文明促进的城镇化进程已经取得显著的成绩,但是城镇化进程造成了环境污染和生态破坏以及能源紧缺,生态文明下的城镇化已迫在眉睫。生态文明的城镇化需要与相应的产业结构相适应,文章探讨了生态文明视角下的城镇化对产业结构升级的影响机理。利用模型验证了生态文明的城镇化建设对产业结构的升级以及科技创新的正向影响,并提出应在城镇化和生态文明建设的协调发展中促进产业结构升级以及农村科技创新。

简介：１９９７年１２月２８日,由衡水市桃城区人大、政协、个体协会、民主党派、各乡镇办事处和企业界组成的６０名代表,对桃城区１５个执法单位的反腐纠风工作进行了民主评议。代表们采取实际观察,听取执法单位汇报,深入执法单位各科室及下属单位调查了解,并单独走访被监督服务对象等方式,对１５个执法单位进行了综合考评,认为桃城区审计局在加强行风建设,反腐纠风工作中作了大量的工作,成绩显著。最后,衡水市桃城区审计局以４９张优秀票、１１张良好票,被评为桃城区执法单位反腐纠风工作第一名。他们的成功经验是:一、领导班子注重加强自身建设该局始终注重抓好领导班子建设这一“龙头”,努力建设一个团结进取,高效务实的战斗集体。一是

简介：<正>在县委、县政府和上级审计机关的领导下,我局认真贯彻党的路线、方针和政策,以《审计法》和财政法规为依据,全局干部齐心协力,在严格审计执法,抓好业务工作的基础上,狠抓精神文明建设,为我县的两个文明建设做了大量工作,近几年分别荣获地县两级“文明单位”、县文明卫生单位、自治区爱国卫生先进集体、自治区财贸战线工会工作先进集体、县花园式单位、县先进基层党组织等十多项荣誉称号,今年初又被评为桂林地区“公仆杯”荣誉单位,县文明办还推荐我局参加自治区“文明单位”评选。回顾几年来的工作,我们的主要做法和体会是:

简介：加强领导推进审计系统精神文明建设方振慰党的十四届六中全会《决议》在精辟阐述精神文明建设指导思想、战略目标、奋斗任务的同时，特别强调了要加强和改善党对精神文明建设的领导，集中说明了党在精神文明建设中的关键作用。全社会的精神文明建设要有党的领导才能实现，...

简介：近年来，同心县审计局重视和加强精神文明建设工作，以构建和谐审计为目标，以开展各项创建活动为载体，抓好思想、组织、作风和制度“四项”基础建设，坚持贴近生活，贴近实际，贴近群众，内强素质，外树形象，广泛深入地开展群众性精神文明创建活动，为推动审计工作发展提供了强大的精神动力、思想保证和智力支持。局机关先后获得了全区政风行风评议工作先进集体、市级“文明单位”、“卫生先进单位”、“基层依法治理先进集体”，

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简介：近年来，苍溪县审计局在强审计抓质量的同时，高度重视机关精神文明建设，形成了一支公正、廉洁、文明、高效的审计团队。继2004年该局梁定文荣获首届苍溪县“十佳公务员”，2006年梁晓玲荣获县、市“十佳廉内助”称号后，今年该局副局长吴勇被评选为“十佳青年”，财政审计股股长李明被评选为十大“优秀青年”，受到县委、县政府的隆重表彰。同时，局机关也连续三年荣获“市级最佳文明单位”称号。

简介：日前，为了进步深化审计机关精神文明建设，厦门市审计局按照“同呼吸、共命运、心连心”的总要求，与中国人民解放军73118部队开展军民共建社会主义精神文明活动，签定了《军民共建协议书》，建立了军民共建挂钩关系。

简介：1998年柳州地区审计机关坚持两个文明一起抓成绩显著。审计查处违纪违规金额1.3个亿,为维护桂中经济秩序,加强廉政建设,促进改革和经济发展发挥了重要作用。

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简介：在2007年的全国审计工作会议上，李金华审计长首次提出了“文明审计”的概念，并就此作出了六点诠释，尤其强调要“用审计别人的标准来要求自己，用理解自己的理念来理解别人。”他的这些话为我们描述了一个带有时代特征的更高层次的审计工作模式，同时也是在新形势下对全国各级审计机关和审计人员提出的一个更高要求。