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5 个结果
  • 简介:【摘要】 目的 研究急诊急救护理对门诊输液患者突发病情变化的干预效果。方法 运用随机数字表法,将2021.6-2022.6我院急诊接收的门诊输液患者(n=100)分为对照组(n=50,接受急诊常规护理)和研究组(n=50,在对照组基础上接受急诊急救护理)。比较两组突发病情变化发生率以及输液不良反应发生率。结果 研究组突发病情变化发生率4.00%低于对照组16.00%(P<0.05)。研究组输液不良反应发生率6.00%低于对照组20.00%(P<0.05)。结论 急诊急救护理可大幅降低急诊门诊输液患者突发病情变化发生率及输液不良反应发生率。

  • 标签: 急诊 急救护理 门诊输液 不良反应
  • 简介:摘要:急诊场景模拟在新护士培训中扮演着至关重要的角色,它作为一种评估工具,能够有效地评估护士们在紧急情况下的应对能力、决策能力和团队协作能力。本研究旨在探究急诊场景模拟训练在新护士培养中的效果,并通过系统的评估方法验证其实际价值。研究结果清晰展示,这一培训方式有效提升了新护士的临床技能、沟通协作和应急处理能力。也为医疗护理领域对护士专业素质的更高要求提供了可行的解决途径。

  • 标签: 急诊场景,模拟训练,新护士培养,效果评价,临床技能
  • 简介:摘要:目的:在新型冠状病毒肺炎常态化疫情防控下,探究影响急诊护士倦怠的原因。方法:筛选2020.02~2022.05年间在本院急诊科工作的38位护士,对护士的人口学特征等影响因素进行分析。结果:对影响护理工作的因素进行分析,发现主要与护理压力、隔离诊室护理工作等多因素有关。结论:在新冠肺炎的常态化疫情防控下,对导致急诊科护士发生工作倦怠的原因进行分析,然后根据倦怠状况通过多种方式进行减压干预,并及时对护理人员进行心理疏导,为护理人员提供稳定的后勤保障。

  • 标签: 新型冠状病毒疫情常态化防控下 急诊护士 工作倦怠水平 影响因素
  • 简介:摘要:本文中,笔者分别基于社会、医院、个人三方面角度为切入点,论述急诊科规范化培训护士心理压力的具体成因以及有效的应对策略,以期为相关人员提供一定理论指导和参考。

  • 标签: 急诊科 规范化培训 护士心理压力 成因分析 应对策略
  • 简介:摘要目的探讨规范化护理方案联合循证护理在心脏瓣膜置换术后患者康复中的应用效果。方法将2017年1—12月采用常规康复护理干预的60例心脏瓣膜置换术患者作为对照组,将2018年1—12月实施规范化护理干预的60例心脏瓣膜置换术患者作为观察组。比较两组患者术后的恢复情况(术后首次排便时间、住院时间、卧床天数)和并发症发生情况(恶心、呕吐、腹胀、低血糖等)。结果观察组患者干预后的首次排便时间、住院时间以及卧床天数均短于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组的并发症总发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.01)。结论对心脏瓣膜置换术患者采用规范化护理方案可以有效加快患者术后恢复,减少并发症的发生。

  • 标签: 心脏瓣膜置换术 康复护理 循证护理 规范化护理 并发症