简介：摘要成本管理是企业效益的源泉,而成本意识是提高企业成本管理水平的沃土。本文介绍了成本意识和成本管理的基本概念、论述了我国企业成本管理的现状和成本意识的作用，着重提出了构建企业成本意识的措施。

简介：习近平指出,意识形态是一项十分重要的工作,其根本任务是巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位,巩固全党全国人民共同奋斗的思想基础。当前,我国意识形态领域形势复杂,在维护社会主义意识形态领导权和话语权的过程中,必须把培育社会主义核心价值观作为工作的抓手,构建全方位、宽领域、多层次的意识形态治理格局,使广大干部群众坚定中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信和文化自信,增强社会的凝聚力和向心力。

简介：

简介：摘要本文通过对一个多世纪西方教育评价各流派的回顾，结合中国这一特殊国度的历史事实和当代教育评价的现状，认为课程改革的“突破口”应是对教育评价的改革。从而基于对我国学生学业评价中存在问题的剖析，试图在回答“什么是受过教育的人”这一教育哲学核心问题的同时，尝试建构一种新的教育评价观，即底线评价和自我评价的圆融互设。

简介：摘要院培养大学生的民族意识，就是要培养大学生对民族复兴的道路、国家、文化复兴、民族意识、精神支柱和环保意识有进一步的认识，最终认识到民族复兴其实与每一个大学生息息相关。

简介：摘要在大众传播时代，品牌是社会身份与文化的象征。品牌的象征意义通过反复的传播诉求，被演绎和转换生成为社会观念、生活方式和心灵体验——“品牌意识形态”。它是消费者通过品牌进行自我精神投射的体验方式，是人类被隐藏的欲望被激活的呈现。在品牌意识形态中，人与世界构建了独特的精神对话方式，在失落的心灵空间里，寻找和确认自我存在的价值与意义。

简介：摘要会计行业作为市场经济活动中的一个重要领域，主要提供会计信息，其服务质量的好坏直接影响着经营者、投资者和社会公众的利益，进而影响着整个社会的经济秩序。近年来暴露出一系列的会计舞弊欺诈案件以及与之相连的审计失败的案例，使会计人员的社会公众形象蒙受阴影，会计业的公信力受到怀疑。从事会计工作的主力军是高校的毕业生。因此，关注高校会计职业意识的培养十分必要。

简介：摘要财务主管在现代企业中具有重要的地位，财务主管的素质与能力高低直接影响着企业的决策，因此提高财务主管的理财意识具有重要意义。本文就对财务主管理财意识的提高进行了讨论。

简介：摘要本文介绍了企业员工自我安全意识的内涵、实现途径和目的，阐述了培养员工自我安全意识的主要手段，提出培养员工自我安全意识应把握的主要问题，从而给企业安全管理人员提供该如何培养员工的自我安全意识的方法，以提高企业安全管理水平。

简介：偶然一次在纽约街头的张望，让赵晓有了《有教堂的市场经济与无教堂的市场经济》一文：美国市场经济与中国市场经济的根本不同，在于诚信体系上的差异。

简介：国企改革引入外资，以及国企赴海外上市，引起了国内外市场的广泛关注。

简介：今年以来，我国企业改革中的焦点问题“股权改革”出现了加速突破的趋势。从一些企业的动作中，我们可以对新世纪初我国企业股权改革的发展取向有所领悟。

简介：中共十五届四中全会通过的《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》进一步明确了深化国企改革的目标、任务和方向,是现阶段指导国企改革的纲领性文件,为国企改革攻坚战的胜利打下了坚实的基础。特别是随着知识经济时代的到来,面对信息革命和我国加入WTO对国企的巨大挑战,尽快建立现代企业制度,转换国有企业经营机制,增强

简介：潜意识是意识的一种状态，潜意识的运作是不易被人察觉的，然而人的言行举止大部分由潜意识所主宰。在研究消费者心理基础上进行广告设计或产品推销时，消费者的潜意识是一个不可忽视的重要考虑因素。

简介：

简介：商务英语是英语在商务场合和活动中使用的，是英语的一个功能性变体，这种语言受各个层面文化的影响，体现商务人士的机构身份。商务英语教学要考虑商务语言的特点，重视培养学生的身份意识。

简介：【 摘要】 论 文针对加强新时代农村意识形态工作当中存在的问题进行分析 ， 并提出具体的解决对策，希望能够为相关工作人员起到一些参考作用。

简介：

简介：党的十七大报告从坚持和发展中国特色社会主义的战略高度和全局角度．强调要“全面落实依法治国基本方略．加快建设社会主义法治国家”。大学生是祖国的未来和希望．是我国各条战线的主力军和后备军。培养大学生的法律意识，增强他们的法制观念．不仅是提高他们综合素质的问题，而且将直接影响到社会主义和谐社会、社会主义法治国家的建设进程．是关系到国家与民族命运的大事。

简介：摘要管理创新是现代企业生存和发展的持久动力源泉，创新意识是一项包括企业思维观念、技术能力、组织结构和制度设计等创新的系统工程。创新意识在很大程度上影响着管理创新过程，可以说一个好的思路是决定一个现代企业发展趋势的基石。因此，本文从企业创新管理的主要内容、企业管理创新的文本意义，现代企业管理中的人性发展三个方面进行阐述，对现代中小型企业的发展有着指导性的作用和重大意义。