简介：罗马尼亚地处中东欧，在巴尔干半岛北部。罗马尼亚地形独特，山区、丘陵和平原各占三分之一。北有喀尔巴阡山，东南部是多瑙河流域下游和黑海出海口。全国森林覆盖面积28．2％（636万公顷）。温带大陆性气候，四季分明，平均温度10～ll摄氏度，年平均降雨量600－700毫米。

简介：海洋文化旅游是以海洋文化为主要吸引物，为旅游者提供观光、度假、科普、教育等需求的海洋旅游产品。广东省位于南海之滨的独特地理位置和悠久的历史，赋予了广东文化旅游资源浓郁的海洋特征，形成了特色鲜明的海洋文化旅游资源，为海洋文化旅游业的发展提供了有利条件。依据物质与非物质文化类别对广东省海洋文化进行划分，并对其价值和功能进行了分析和评价。

简介：在当今全球经济一体化、知识经济的趋势下,人力资源管理创新是企业管理发展的必然趋势,寻找新的管理途径,充分发挥人力资源使得人尽其才,才能大大提高企业劳动生产率,为企业谋求、创造更多的财富.所以,要将人力资源从潜在的生产能力转化为现实的生产力,就必须加强人力资源的开发与管理,从而使企业在市场竞争中立于不败之地,创造美好的未来.鉴于此,本文主要分析企业人力资源管理和开发.

简介：本文论述了煤炭生产因受地质条件、潜伏灾害及市场供需等诸多因素影响，在经济运行中易出现效益下降及亏损，开发利用煤系共伴生矿产是保持煤矿经济稳定与发展的有效途径；对中国煤系共伴生矿产的种类、价值和赋存情况做了介绍；分析了煤矿综合资源开发利用产生的多重效益；对煤层气开发和煤矸石利用在煤矿综合资源开发利用中的意义进行了评价，并提出具体措施；对今后煤矿综合资源的开发利用提出了建设性意见。

简介：基于资源的理论认为企业是资源和能力的集合体，本文在提出假设的基础上，论述了擭取最大竞争优势的目的对企业在外部创新中治理模式选取的决定性作用．文章结合交易成本理论这一步探讨了合作伙伴企业的专用性资产、缄默性知识及互补性能力对企业外部创新治理模式选择的具体影响。

简介：

简介：中国企业正在经历一个战略成长的待型期，在日益全球化和网络化的现代商业中，企业仅凭单打独斗是无法立足的。任何一家企业的产品从最初的构思、生产到最终交付，都要与多家企业发生千丝万缕的联系。本文通过与自然生态系统的类比。利用自然界生态系统的基本规律，提出了一个战略分析框架，旨在说明企业在制定成长战略时，不仅要着眼于企业本身，思考企业在企业生态系统申扮演的角色，还应从全局考虑，了解所在整个生态系统的健康状况。基于生态系统的战略成长思考及实践不仅使企业自身得利，而且使所有系统成员共同受益，从而形成商业上的良性循环，使企业得以持续发展。

简介：平台型企业作为一种新的组织形态在移动互联网时代彰显出巨大的影响力，双边或多边市场主体借助平台能够降低交易成本，并且可以低成本地利用平台提供的各种资源。本文在明确平台、平台型企业以及平台生态圈概念的基础上，对平台的特征和分类、平台网络效应、竞争策略、成长过程和平台生态圈的构建等国内外研究进行了全面的梳理和述评。基于平台型企业生态圈对理论研究和企业实践的重要价值，提出了未来值得研究的潜在方向。

简介：2019年1月7日起,日本向全体离境者征收离境税,征税对象不分国籍,每人每次1000日元,通过机票、船票代收。税费将用于改善日本的旅游环境及海外推广。同样,为了保护旅游资源,威尼斯计划在今年夏季向游客征收“进城税”,每位游客征收2.5欧至5欧,旺季升至10欧。

简介：随着世界经济发展和全球范围内环境保护浪潮的兴起，可持续发展已成为国际社会的共识。贸易与环境问题正日益得到国际社会、各国政府及人民的关注，成为国际政治、经济领域的焦点问题之一。目前，中国已经成为WTO的正式成员，而同样在世界经济贸易中占有重要地位的俄罗斯，自1993年6月正式申请加入关贸总协定，至今已逾8年，伴随着中国入世成功，俄罗斯的“入世”问题逐渐成为世人瞩目的焦点。

简介：

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简介：人是生产力中的核心因素，特别是在世界经济步入信息时代的今天，拥有高素质的人力资源已成为一个国家和地区经济持续发展的决定性因素。我国西部地区人力资源总量丰富，但总体素质偏低，高素质人才短缺，人才外流严重，严重制约了西部地区的发展。因此，西部小康社会建设应以其人力资源开发为中心，把教育摆在优先发展的战略地位，提高西部地区的人口素质；营造良好的人才成长和创新环境，以人为本，推进西部地区社会经济的全面发展。

简介：本文简述了盛泽湖现状，论述了盛泽湖湿地生态修复的有关设想及其社会、环境与经济意义。

简介：近些年来，中国羊绒业取得了稳步发展。但是，在羊绒业日渐繁荣的形势下，生态环境问题日益突出，受到了全社会的普遍关注。现就草地生态环境与绒山羊产业可持续发展这一专题，我谈几点见解，与业界人士进行交流。

简介：

简介：本文在揭示资源与资源产业经济、产业经济与资源产业经济之间关系的基础上，阐述了资源产业经济研究对象、内容与性质，提出了资源产业经济学科建设的基本对策。

简介：随着城乡基本公共服务均等化的推进，城乡基础教育资源投入的差距问题亟待解决。从经济学视角分析了基础教育的供给特性，为缩小城乡基础教育差距，政府应继续强化财政在农村基础教育投入中的主体责任。结合我国城乡财政投入差距的现状，应从立法保障、完善财税体系、引入民间资本多角度促进城乡基础教育资源的投入。

简介：随着中国铁通三年战略规划的实施，中国铁通将会收缩投资、集中精力、突出主业。作为辅业的工程公司在铁通的实业整顿进程中将被如何定位和整合？本文分析了整合中国铁通工程资源的重要意义，提出了整合应避免的误区，探讨了整合应关注的关键问题并提出了整合应达到的目标。

简介：在电力企业发展的过程中,人力资源发挥了非常重要的作用.可以说,人力资源是企业顺应经济社会发展形势、挖掘市场竞争潜力的重要因素.但目前诸多电力企业人力资源绩效管理存在诸多缺陷,难以激发职工的动力、责任性、使命感,使其在工作岗位中做出卓越贡献,如此电力企业无法充分利用人力资源来进行电力生产经营,导致企业快速协调发展受到制约.