简介：为加快地直机关档案综合管理达标升级的步伐,1月9日地委办公室、行署办公室联合下发《关于建立和完善地直党政机关目标管理责任制的意见》,要求把档案工作列入地直机关总体目标管理责任制的内容。在《部门业务工作目标责任制考核表》达标事项中又明确规定:档案管理达标升级得5分,档案管理未能达标升级扣5分。

简介：2004年3月14日第十届全国人大代表大会第二次会议通过的《中华人民共和国宪法修正案》第二十条规定：“国家保护个体经济、私营经济等非公有制经济的合法权益和利益。国家鼓励、支持和引导非公有制经济的发展，并对非公有制经济依法实行监督和管理。”这充分表明了国家对非公有制经济的发展给予高度的重视。

简介：“一国两制”伟大构想是邓小平理论的重要组成部分，其在香港、澳门的成功运用，必将有利于台湾问题的最终解决，以实现中国统一和中华民族的全面振兴。“一国两制”的伟大构想是以邓小平同志为核心的党的第二代领导集体，集全党全国人民的智慧，创造性地提出来的。在纪念邓小平诞辰100周年的日子里，特摘录邓小平同志有关“一国两制”构想的重要谈话、活动以资纪念。

简介：档案馆档案服务工作，是档案服务社会的窗口。随着社会的进步，尤其是信息技术、网络技术的迅速发展，县级档案馆在丰富馆藏、提供档案服务方面的不足逐渐显露出来。目前，县级档案馆普遍存在着档案信息资源贫乏、结构较单一、检索手段较落后、档案现代化管理设施不到位、档案人员综合素质偏低的现象。笔者在从事日常的档案利用服务工作中，经常会见到一些满怀希望前来查档的档案用户，由于查找不到所需档案资料所表现出的无奈神情。究其原因，主要是档案资料收集不齐全，应归档的文件材料没有归档。随着我国市场经济的发展和社会保障制度的不断完善，个人利用档案的情况愈来愈多，对各种与个人利益息息相关的档案需求也愈来愈大，而县级档案馆几十年不变的被动服务模式：“查查看”、“你查我调”方式，已经无法满足新时期社会对档案馆工作的新要求。满足广大档案用户对档案信息资源的利用需求是档案馆工作的根本目的。这本身也是档案馆对社会作出的承诺，我们没有理由不践行。

简介：目标管理责任制是管理现代化的一个组成部份，是一种注重工作成效的先进的领导艺术和管理方法。它通过领导者的意图具体化和被领导者参与工作目标的制定、执行和检查，即实行“自我管理”，从而实现工作目标。改革开放以来，各级档案部门广泛推行了目标管理责任制，取得了可喜的成绩，同时也存在一些问题值得我们研究和探讨。本文就档案部门制定目标管理责任制应遵循的原则谈点粗浅认识，以期抛砖引玉。第一、全局性和全面性原则。档案工作就是用科学的原则和方法管理档案，为党和国家各项工作服务的工作。所以，我们在制定目标管理责任制时，要树立全局性的观点，围绕党委、政府的工作中心和重点，来确定本系统本部门工作目标项目及任务，使目标任

简介：电子政务系统中文件双套制保管,特指数字环境下原生被利用并归档的电子文件,出于安全、保密、长期存储等考虑,而有选择地打印出纸质版本配套归档.对于传统环境下产生和归档的纸质文件通过数字化手段实现双套制归档保存的情形不在本文讨论.

简介：随着非公有制经济的迅速发展，非公有制经济已成为经济发展的重要力量，成为建设小康社会，推进社会主义现代化的生力军。随之而产生的非公有制经济档案既是非公有制经济组织活动的真实历史记录，又是其全部工作面貌和科学技术、宝贵经验的积累，它是组织生产、发展经济、加强非公有制经济管理和维护其合法权利的依据与凭证。

简介：近日，重庆市档案局印发了《重庆市档案行政执法责任制考核评议办法》（试行）。该《办法》的突出特点是考核与评议相结合；按百分制量化考核占70％。评议占30％；考核行政执法内容全面，细化分解，具有可操作性；评议以调查执法客体的意见为主，要求客观公正。考核评议分为优秀、合格、基本合格和不合格四个档次，对优秀的给予表彰，对不合格的将取消其评先资格。

简介：一、档案管理纳入企业经济责任制考核的由来。通过《档案法》的宣传贯彻和档案管理升级活动,推动了企业的档案管理工作:建立了专职管理机构,设置了符合要求的库房,建立健全了各项管理制度,形成了基层管理网络等。这对于大中型企业来说是具有普遍性的;无形的是各层次人员,包括领导人员、专职人员、兼职人员、业务技术人员等,对档案工作的作用和意义的认识有不同程度的提高。从客观上讲,在市场经济的新形势下,企业处在激烈的竞争

简介：县供电企业股分制改造，就是将代管的电力公司进一步改组为股分有限公司，是国家体制改革的重要组成部分，是县级供电企业实现政企分开，建立现代企业制度的必然途径，是县供电企业发展的方向之一。深化供电体制改革对进一步提高电力建设和管理水平，降低全社会用电价格，逐步实现县乡电力一体化管理以及城乡用电网同价，促进本市经济建设和电力事业的健康发展具有重大的意义，是提高党和政府在广大农民中形象的重大措施，是一项德政工程、民心工程。

简介：非公有制企业包括个体户、私营企业、私营有限责任公司、以及非国有国家控股的股份制（合作制）企业等。非公有制企业档案是个体户及各类制的非公有制企业在生产、经营、科研、基建以及各项管理活动中形成的，对企业具有参考保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录，是维护非公有制企业历史的真实面貌、合法权益的历史凭证，是提高产品质量和经济效益的重要条件。

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简介：西宁市公交有限责任公司为切实加强档案工作，提高档案对公司改革发展的服务水平，把档案作作为硬任务，实行了档案工作“一票否决制”。

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简介：随着改革开放的节奏加快,各行各业不断地调整自己的步伐,以顺应历史潮流的发展,增强自身活力,在竞争和拚搏中寻找立足之地,而机关部门尚没有一种强烈的紧迫感。这主要是由于机关部门吃的是“皇粮”,捧的是“铁饭碗”,致使机关工作的许多弊端仍然没有根本得到解决,档案部门同样也存在着一些问题:诸如人浮于事,相互推诿,不负责任;

简介：绥江县县委、县政府高度重视全县档案管理达标升级活动,成立了专门领导小组,从1996年开始签订责任书,兑现奖惩.1996年,县政府与20个单位签订了责任书,年内考评19个达C1,1个达C2级,兑给15800元的奖金.1997年又与县直19个单位签订了档案目标管理责任书,县档案局分别指派人员承包咨询,年内考评全部达C1级.最近,县委、县政府行文作出了《关于兑现1997年度各项工作目标责任制（?）惩的决定》,并于1998

简介：为贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》和国家档案局《关于全国档案系统全面推行行政执法责任制的意见》，加大依法行政工作力度，提高档案系统的行政执法水平，杭州市档案局坚持“面向机关、服务中心，面向社会、服务公众，面向未来、服务当前”和“以史为鉴、以人为本”的工作理念，以规范执法、文明执法为目标，以推行行政执法责任制为重要管理手段，不断提高执法队伍素质，完善执法监督各项制度，增强执法人员执政为民意识，与时俱进，开拓创新，为推进我市档案事业全面协调可持续发展和我市全面建成小康社会、构建和谐社会发挥了积极的作用。

简介：为深入贯彻执行党的十四届六中全会通过的《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议），铜仁地区档案局根据本地实际和档案工作自身的特点及规律，从1997年起在全区范围内全面推行档案战线精神文明建设“五三”工作目标制，把精神文明建设与业务建设有机地结合起来，使“两项建设”互为因果，促进本区档案事业的健康发展。“五三”工作目标的内容是：l、思想政治建设达到“三明”：一是“明确方向”。坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论武装档案工作者的头脑，引导大家坚定共产主义信念，牢固树立建设有中国特色社会主义的共同理想，在实际工作中紧紧把握档案工作为改革开放和经济建设服务、为社

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简介：　　本刊讯[记者郑惠姿]近日,陕西省档案局(馆)在刚刚开过全省档案工作会议后立即召开全体职工大会,总结2005年度工作,表彰2005年度目标管理考核中成绩优异的处室,动员全体职工深入学习贯彻胡锦涛总书记在延安视察时的讲话精神,按照全国档案局馆长会议和省委、省政府的总体要求,进一步统一思想,狠抓落实,确保2006年各项工作落到实处,力争实现"十一五"规划的良好开局.……