简介:摘要近年来,肿瘤患者日益增多,随着优质护理服务和社会、经济的发展,对肿瘤护理工作也提出了更高的要求,给护理人员造成一定心理压力。而对于刚上岗的新护士来说心理压力会更大,作为肿瘤科的新护士面对的是肿瘤患者、肿瘤晚期的临终患者和将要失去亲人的家属,她们肿瘤专科理论和操作不熟悉,沟通能力欠缺,护患关系容易紧张,由于职业性的危害不敢接触化疗药物,肿瘤临终患者又害怕濒死期的护理等,这些都导致肿瘤科新护士的心理压力大,严重影响其身心健康和护理工作质量。张晓楠1研究发现,肿瘤科护士的焦虑水平普遍高于常模。甘宜芹2在对护理肿瘤临终患者护士的调查发现,有77.8%的护士有离职意向,14.8%有强烈离职意向。所以我们要重视和关注肿瘤科新护士的身心健康,采取积极有效的应对方式,缓解各方面给予她们的心理压力,顺利的度过适应期,减少新护士的离职率。
简介:摘要目的研究分析人性化护理方式在精神科住院抑郁症患者的临床意义。方法此次研究的对象是选取2013年1月~2014年2月我院精神科收治的抑郁症患者100例,将其临床资料进行回顾性分析,并随机平分为两组,其中对照组患者接受常规护理干预,观察组患者在对照组患者护理的基础上采用人性化护理,比较两组患者护理前后的焦虑程度、抑郁程度及治疗配合程度,并进行统计学分析。结果观察组患者护理后的焦虑、抑郁程度明显优于对照组患者,P<0.05;观察组患者的治疗配合程度明显优于对照组患者,P<0.05。结论人性化护理干预可有效改善精神科住院抑郁症患者的焦虑及抑郁程度,提高患者的治疗配合程度,对于提高患者的临床治疗效果具有重要意义,具有推广应用价值。