简介：摘要目的分析中药处方点评工作的现状和点评方法，为探索有效的中药处方点评方法提供参考。方法通过根据近年来医疗机构开展的中药处方点评工作情况，探究中药处方点评工作的现状。结果多数医疗机构在中药处方点评工作方面得到了落实，由于中药处方点评工作步骤复杂、经验较少，目前没有确定的标准。结论通过处方点评价了应用状况，积累了一定得中药处方点评方法，能够向有关人员提供参考。

简介：摘要医疗机构中的药事管理工作，是整个医疗事业建设发展中的重要组成部分。目前我国的药事管理工作还存在着很多问题，已经成为阻碍医疗事业进步发展的一大因素。而造成这些问题的原因有很多，如医疗机构中药学的处境、社会公众需求压力的增大以及国家出台的药品政策和药品收益的影响等。因此本文将针对医疗机构药事管理方面的不足以及产生原因进行分析，以找到提升其工作效率的办法。

简介：摘要目的探讨自动化药房在药品调剂方面的影响与应用。方法采用前瞻性研究方法将自动化药房药品调剂与传统手工药品调剂工作方式进行比较，从药方处理至给药流程等多个方面进行比较分析。结果传统模式下人工对处方的处理能力、储备能力以及药物管理能力均低于自动模式，且传统模式取药需等候，自动化设备发药无需等候，并且出错率远低于传统模式，对数据进行统计学分析，结果存在差异（P＜0.05）。结论在进行自动化给药后，对于处方的处理更加简单便捷，同时在对取药和药物分配方面差错也有明显改善，因此自动化药房是一项值得在门诊发展的给药模式。

简介：摘要目的分析孕期营养指导在孕期保健工作中的应用效果。方法选择2014年1月至2015年1月在我院建卡的孕期孕妇200例，按照随机原则将全部孕妇分成对照组和实验组各100例，对照组孕妇采用常规性教育，实验组孕妇则采用孕期营养指导。结果实验组孕妇的钙、铁、锌、硒、蛋白质、维生素均显著高于对照组孕妇（P＜0.05），脂肪摄入量显著低于对照组孕妇（P＜0.05），并发症发生率显著低于对照组孕妇（P＜0.05）。结论在孕期保健工作中，应用孕期营养指导能让孕妇的营养水平有效提高，对妊娠结局进行有效改善，让孕妇并发症发生率降低，值得临床推广和应用。

简介：摘要长期以来，护理工作的重点都放在繁重的日常工作中，很少与患者交流，护患关系一直处于僵化状态。本文从护患沟通的必要性入手，分析了常见的护患沟通障碍问题及成因，有针对性的提出了护患沟通的一些技巧，和大家商榷。

简介：摘要目的探讨临床检验信息系统(LaboratorySystem，LIS)在门诊采血工作中的应用。方法在门诊采血室应用LIS系统。结果门诊采血工作安全快捷，及时为临床提供辅助诊断依据。结论LIS系统在门诊采血工作中满足了患者、医护人员及检验人员的需求。

简介：摘要血液对于人体而言尤其重要，在机体维持生命的过程中起着尤为重要的作用，同时也是一种极为重要的临床资源。血液的安全与否直接关系着患者的治疗效果以及生命，但在目前的供血科血液储发管理过程中，往往无法较好的按照相关要求进行，这也造成了目前医疗事故发生的情况。为了更好地解决供血科血液储发管理工作的相关问题，需要对实际的供血科工作过程进行相应的探讨。

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简介：摘要目的探讨静脉用药调配中心临床药学工作内容和意义。方法阐述临床药师在静脉用药调配中心进行处方审核、临床沟通、临床药师培养以及营养支持、抗生素和化疗药物使用等方面的工作内容和意义。结果临床药师在静脉用药调配中心可以通过处方审核改善超说明书用药，降低药占比；促进临床交流，妥善处理不良反应；顺利开展营养、抗生素、肿瘤等专业的临床药学工作；促进临床药师的培养。结论临床药师在静脉用药调配中心工作有助于促进静脉用药调配中心和的临床药学工作发展，提高临床药师的专业技能。

简介：摘要目的探索分析焦虑抑郁情绪对结核病防治工作的影响。方法选择2014年1月到2015年1月期间在我单位进行治疗的100例肺结核病患者为研究对象，采用回顾性分析法分析本组患者的临床资料，给予本组患者均采用抑郁自评量表（SDS）和焦虑自评量表（SAS）进行焦虑抑郁情绪的临床调查，观察分析患者的焦虑抑郁情绪状况。结果本组患者中出现焦虑情绪者52例，占总体的52.0%，出现抑郁情绪者64例，占总体的64.0%。结论焦虑抑郁情绪等心理因素在肺结核患者中发生率较高，因此临床医师和护理人员需要重视开展具有针对性的心理干预治理，对提高患者的治疗效果和单位肺结核防治工作整体水平均有重要的意义。

简介：摘要目的探讨新生儿科护士职业倦怠情况及分析其影响因素。方法采用Maslach工作倦怠量表对泉州市某两家医院89名新生儿科护士进行工作倦怠现象调查。结果值夜班护士在情感衰竭维度差异有统计学意义（P＜0.05），不同工作年限护士在工作态度维度差异有统计学意义（P＜0.05），不同年龄护士在成就感维度差异有统计学意义（P＜0.05）。结论新生儿科护士存在中度工作倦怠现象，医院管理者应重视新生儿科护士工作倦怠现象，适当增加护士的人员配置，改善护士的工作条件，加强护士培养力度，加强护士心理调适能力的培养，帮助护士减轻工作压力，掌握应对压力的技巧，提高护士待遇，从而有效改善新生儿科护士的工作倦怠现象。

简介：摘要本文通过选取本市三家公共医院作为研究对象，经过统计各医院的卫生人力资源数据，主要包括卫生人员与非卫生人员数量，卫生人员中的学历比例、技术职称比例等数据，对医院的工作效率进行综合评价。调研结果显示（见表1），编号为2的医院卫生人员所占比例最高，比例高达82%；其卫生人员专业素质中大专以上人员所占比例和高级职称比例也最高。根据卫生人力资源与工作效率之间的关系表明（见表2），编号为2的医院工作效率最高。结果表明，只有医院卫生人力资源配置达到以下标准卫生人员所占比例高于80%，其中大专以上学历人员的比例高于40.24%全国平均水平，卫生人才的结构高级中级初级的期望比例在457和348之间，其工作效率将高于不达标的医院。

简介：摘要目的通过对预防接种工作中存在的问题进行分析，探讨其相应的防范对策；方法建立预防接种工作调研小组，采用实践调研、问卷调查和接种资料分析等方法，对我中心2014年～2015年预防接种工作中存在的问题进行调查分析，并在2015年～2016年间针对开展问题防范干预，对比干预前后接种儿童及家长的接种服务满意度；结果预防接种工作中主要存在着医务人员责任意识差、技能操作水平不足、免疫工作不扎实、对流动儿童的管理较差和入托入学接种证查验不认真、预防接种知识宣传、培训不到位等问题。开展进行相应干预方法措施，儿童及家长对于接种服务满意度由干预前的79.04%提高为干预后95.04%，P＜0.05，具有统计学意义；结论针对预防接种工作中存在的问题开展相应的防范措施，能够有效的提高预防接种服务质量和我国居民的免疫水平，确保疫苗接种的安全，达到有效预防和控制相应传染病发生和流行的目的。

简介：摘要在我国医疗体制改革力度不断加大的情况下，加强医院思想政治工作，对于促进医院长远发展有着重要影响。因此，随着我国市场经济水平的快速提升，注重医院思想政治工作与医院发展的紧密联系，并加强医院日常管理和监督，是我国医疗事业可持续发展的重要保障。本文就在医院发展中加强思想政治工作的重大意义进行阐述，对医院发展中思想政治工作存在的主要问题进行全面分析，提出加强思想政治工作与促进医院发展的有效策略，以推动医院整体管理水平不断提升。

简介：摘要目的运用SMART原则进行有效的健康教育。方法通过SMART原则的运用，制定合理的健康教育计划，并给予实施，达到对病人有效的健康教育。结果通过对SMART原则的具体实施，使我科的健康教育工作有了很大的提高。结论科学的工作原则，完善的工作流程，严谨的工作制度，是有效健康教育的保证。

简介：摘要目的探讨妇产科护理中常见的安全隐患及防范对策。方法选取我院2015年3月～2016年3月妇产科收治的100例住院患者的临床资料进行回顾性分析，对存在的护理安全隐患进行统计与探究，提出有针对性的防范对策，建立和完善安全规章制度，提高安全意识，比较2015年与2016年实施安全隐患防范措施前后，护理质量和患者满意程度。结果实施安全隐患防范措施后，妇产科的护理质量和患者满意度明显高于实施前。结论强化护理安全隐患意识，不断提高护理技术、护理质量，增强护理工作的责任心，尽可能减少医疗差错的发生，提高妇产科临床护理工作满意度和减少、避免医患纠纷事件的发生。

简介：摘要本文重点分析了医院的门诊药房在管理方式、基础设施建设等方面存在的问题，提出了加强领导重视程度、加强信息化建设、实现管理方式的精细化等方面工作方式的创新和拓展，从而实现对门诊药房工作整体服务能力的提升。

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