简介:1前言在当前市场经济条件下,知识与经济的结合日趋紧密,市场经济同时表现为知识经济。经济发展的关键、市场竞争的焦点,是知识的竞争,归根结底是人才的竞争,是人力资源开发和运用的竞争。现代企业正面临市场经济与知识经济的双重挑战。企业要在激烈的市场竞争中求生存求发展,就必须把握机
简介:江泽民同志指出:全心全意依靠工人阶级,就是要加强职工队伍建设,提高职工整体素质"。职工的主人翁地位,既体现职工当家做主的权利,又体现职工对国家、企业的责任,无论是权利的行使,还是责任的履行,都需要有良好的素质保障。职工的素质状况,很大程度上决定着职工积极性的发挥,决定着企业的产品质量、科学管理、技术进步和成本降低,决定着企业的工作效率和经济效益,决定着企业能否实行经济体制和经济增长方式的根本转变。但是从国有企业目前的情况来看,职工
简介:全国球团技术研讨会暨全国球团技术协调组第十次全体成员大会,于2004年8月19日至22日在大连召开,由全国球团技术协调组主办,沈阳重型机器有限责任公司协办。参加大会的有来自全国各钢铁公司球团厂、高等院校、科研设计单位及相关友邻行
简介:全国球团技术研讨会暨全国球团技术协调组第十二次全体成员大会,于2006年9月11日~14日在张家界市召开,南中冶北方工程技术有限公司承办。参加大会的有来自全国各钢铁公司球团厂、高等院校、科研设计单位及国内外相关友邻行业共115个单位241名代表。中冶北方工程技术有限公司副总经理董涛先生到会并致辞,全国球团技术协调组组长单位中冶北方工程技术有限公司副总工程师孙立晏先生代表协调组向大会作工作汇报,并在会上作总结发言。
简介:实施“三项工程”是时代发展的需要,是公司实施国际化经营的需要,是新时期工会女职工队伍建设的需要。文章通过更新思想观念、提高综合素质、做好维权和服务等方面阐述了二矿区在实施“三项工程”中创新开展女职工工作的具体措施,为进一步提高女职工工作整体水平总结出了一套行之有效的方法。
简介:结合冶金行业及武钢实际从理论知识命题和技能操作命题两方面对职业技能鉴定命题的思路与方法进行了阐述。对理论知识命题的原则,建立理论知识鉴定要素细目表的必要性及具体的题型进行了分析和介绍;提出了技能操作命题的基本方法、命题思路,并对技能模块式命题方法进行了探讨;总结了武钢近几年职业技能鉴定命题工作的经验和取得的效果。
简介:《职工因工伤残劳动能力鉴定结论通知书》在有关工伤待遇的劳动争议案件的仲裁、诉讼中作为核心的主要证据,在形式上和内容上均存在诸多重大缺陷,本文通过《职工因工伤残劳动能力鉴定结论通知书》的研究,指出其存在的若干缺陷,并提出具体的完善途径,完成与劳动争议调解仲裁法、民事诉讼法的衔接以及在劳动仲裁和诉讼阶段对此证据的质证、审核和认定,使工伤和劳动能力鉴定方面的法律、法规和规章形成一套完整的体系。
简介:我很高兴参加今天这个会议,十分感谢大家给我提供这样一个好的学习机会。我也诚恳地感谢大家对我的信任和支持,诚聘我为本届学会名誉理事长,若大家审议通过,我愿意担任名誉理事长,因为我对有色工业有感情。我愿在大家鼎力支持下,竭尽全力把这项很有意义的工作做好。
简介:2018年12月20日,公司隆重召开第十四届五次职工(工会会员)代表大会暨2019年度工作会议,回顾总结2018年工作,全面分析2019年形势,安排部署2019年重点工作。大会号召全体员工,锐意改革,快速行动,苦练内功稳生产降成本,转型升级提质量增效益,坚决打赢高质量发展三年行动计划开局战。公司总经理肖尊湖作题为《苦练内功稳生产降成本,转型升级提质量增效益,坚决打赢高质量发展三年行动计划开局战》行政工作报告。
简介:(2015年12月25日)各位代表、同志们:在当前极其严峻、极其危险的经营形势下,我们召开2016年度工作会议暨第十三届六次职工代表大会,就是要进一步统一思想,众志成城,缩小工作差距,厚植企业优势,全面完成2016年经营目标,坚决打赢保生存、保家园的转型发展攻坚战。下面,我分三部分报告工作。12015年工作简要回顾2015年主要生产经营指标完成情况见表1。
浅谈目前国有企业职工培训工作中存在的问题与对策
浅谈国有企业职工队伍素质下降的原因及对策
全国球团技术研讨会暨全国球团技术协调组第十次全体成员大会在大连召开
全国球团技术研讨会暨全国球团技术协调组第十二次全体成员大会在张家界召开
关于在实施“三项工程”中创新开展女职工工作的几点思考
推行职业技能鉴定 提高企业职工素质——职业技能鉴定命题思路与方法
论《职工因工伤残劳动能力鉴定结论通知书》的缺陷和完善
发挥学会作用振兴山西经济——孙文盛省长在省有色金属学会第二次全体会员代表大会上的讲话(摘要)
坚决打赢高质量发展三年行动计划开局战——公司召开第十四届五次职工(工会会员)代表大会暨2019年度工作会议
激发活力 突围重生 坚决打赢保生存保家园的转型发展攻坚战——在公司2016年度工作会议暨第十三届六次职工代表大会上的报告