简介：

简介：摘要“两学一做”学习教育的课题是我们的党内教育，它延续了党的群众路线和“三严三实”的党内教育活动，召开的目标是为了宣扬党的思想，为很好的推动党的政治建设，同时还为更好的带动“四个全面”方阵的发展，加强党的思想政治建设。作者认为，对于如今党的思想政治不强的局面下，推进“两学一做”学习教育是必要的事情。

简介：摘要企业管理对企业的运作效率有着很大影响，科学的管理，能对企业内部进行优化，充分发挥员工的主动性和创造性，从而提升经济效益。许多企业在日常运作中都要采取一定的管理方式，对企业的各个方面进行管理。时代在变化，在当前信息化时代，各企业都有了不同程度的发展，竞争也日趋激烈，企业管理的意义更为重要。而传统的管理模式在现代化企业管理中存在许多缺陷，需对其加以改进。在知识经济时代的大背景下，学习型管理模式开始兴起，并广受关注。

简介：摘要学习型企业管理是一种以动力学原理为基础而构想出的企业组织形态，它具有层次扁平化、系统开放化等特点，调整了从属关系使原有的从属关系转变成为了一种伙伴关系，能够不断地学习，不断地对结构关系进行调整。当前，创建学习型组织已经成为了国内外大型企业的重要工作。

简介：摘要第二次中央新疆工作座谈会是党中央召开的一次重要会议，在会上习主席做了重要讲话，此次讲话内容着眼于党和国家事业发展全局，统筹国际国内两大大局，对新疆的发展形势进行了科学分析。第二次新疆工作座谈会，深刻阐述了新疆工作中的一系列重大理论与实践问题，对于促进新疆社会的稳定发展奠定了坚实的基础。本文分析了第二次中央新疆工作座谈会的要点，并对第二次新疆中央工作座谈会进行了深刻认识。

简介：摘要本文探讨如何在数学教学中培养小学生学习数学的兴趣。培养学习兴趣首先要从小学生的学习特点出发，然后将其与数学知识相结合。在学习过程中给予小学生关怀和爱，要创设具体情境激发他们的好奇心，要运用多彩方式吸引他们的注意力，要实施奖励措施增强他们的自信心。

简介：摘要在知识经济时代背景下，国际化竞争日益白热化，经济与科技是这一竞争中的主要内容。我国唯有不断增强经济实力，促进经济以及科技实力的增长，才可能在竞争之中处于优势地位。而传统的企业管理模式已不能适应我国企业发展、创新的需求，不利于企业的竞争优势的增强，因此企业迫切需求新的管理方式，促进企业创新，使企业在市场经济下，逐步实现全球整合化经营。

简介：摘要近几年，伴随着新能源汽车产业爆发热潮，根据新能源企业发展需要，大量的应届毕业生作为新生力量，不断充实到企业学习型人才队伍建设之中。如何成功引导新员工完成角色转变，快速成长，使其更好的适应企业发展，是企业管理者面临的一道难题。本文通过分析学习型组织建设中新员工培养的重要性，针对性地制定了新员工培养的具体方法和激励措施，同时结合新员工培养取得成效，全面阐述学习型新员工的培养和规划。

简介：摘要在市场经济快速发展的今天，企业与企业之间的比拼也越来越激烈，传统企业管理已经不能适应当下很多的发展的要求，于是学习型企业管理也就出台解救当下发展情况。接下来我们就针对这两种企业管理进探讨和分析。

简介：摘要深化学习型基层党组织创建活动是切实加强食药监系统领导班子和基层党组织建设的根本途径之一。如何建设学习型基层党组织，是当前食药监系统基层党组织面临的重要课题，需要各级党组织、广大党务工作者的积极实践和总结。

简介：摘要基层党组织是我们党的重要基石，只有基层党组织扎实牢靠了，我们党的根基才会稳，才能使我们党青春无限，战斗力十足。所以，基层党组织开展“两学一做”有着非常重要的现实意义，如何加强基层党组织“两学一做”学习教育的开展，是所有基层党组织都要思考的问题。本文结合基层党组织开展“两学一做”的重要意义，探讨了基层党组织开展“两学一做”学习教育的具体举措，希望有助于基层党组织这一工作的有效开展。

简介：摘要传统管理理念在企业长久以来的管理实践中，起到了一定指导作用，但随着经济发展与经济体制的变化，企业面对的外部环境也发生着重大改变，以往的企业管理理论对于新形势下的企业管理所起到的积极作用已不再明显。基于此，国内很多企业逐步引入了学习型企业管理模式，而现代企业对于以上两种管理理论应当做如何选择，也已成为了当前企业不得不面对的重要问题。

简介：摘要随着科学技术突飞猛进地发展，在一定程度上迫使人们唯有不断地努力学习才能够跟得上社会发展的步伐。然而，英语作为人与人交流的重要信息载体，现已在各个领域中得到了广泛化的使用。为能够更好的进行信息的交流，促使自身综合素质得到显著性的提升，在激烈的市场竞争中得到更好的生存与发展，在新课程体系下，培养小学生的英语自主学习能力，是十分关键的。接下来，本文针对新课程体系下小学生英语学习能力培养策略进行论述，望能够对大家有一定的参考价值。

简介：摘要随着市场经济的发展，企业之间的竞争越来越激烈，企业的管理层越来越关注对管理模式的选择，企业管理者希望能够利用科学合理的企业管理模式使企业的管理水平得到有效的提高。目前我国大部分的企业依然沿用传统的管理模式，这种管理模式和现阶段的市场经济并不匹配；有一小部分企业开始使用学习型的企业管理模式，这种管理模式虽然也具有一定的优势，但是其缺点也不容忽视。下面我们就深入地分析这两种管理模式的不同，同时提出一些有效提高企业管理水平的建议，希望能为企业进行现代化的管理提供一定的帮助。

简介：摘要本文结合消防监督工作经验，对2014版《汽规》进行学习和探讨，针对以下几方面作出分析。

简介：摘要强化执行意识，强化服务意识，强化创新意识，强化学习意识，推动公司两级党委中心组学习制度化、规范化、日常化。

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简介：摘要本文主要探讨在全面从严治党的大环境下，对当前机关办公室思想政治学习中存在的问题进行分析和研究，进一步提出在当前政治环境下如何采取有效措施推进机关办公室思想政治学习的制度化和规范化，以切实提高思想政治学习质量和效率，建立正确的思想政治立场，并对人们的思想和行为进行有效的规范与制约。

简介：摘要本文主要探讨在全面从严治党的大环境下，对当前机关办公室思想政治学习中存在的问题进行分析和研究，进一步提出在当前政治环境下如何采取有效措施推进机关办公室思想政治学习的制度化和规范化，以切实提高思想政治学习质量和效率，建立正确的思想政治立场，并对人们的思想和行为进行有效的规范与制约。