简介：集团企业在推进信息化建设中,选择优秀管理型软件并成功实施和运用,是提高企业市场竞争力、实现管理创新、解决管理突出问题的有效途径.

简介：一、创建学习型企业的前提条件实现创建学习型企业的目标应从建立现代企业制度开始,通过经营权同所有权的分离,建立以市场和客户满意为主导的组织机构,严格科学的考核制度和培训机制,推行矩阵扁平化管理模式,减少管理层次,增强员工的责任感、使命感和自信心,使各个方面的积极因素都能得到有效的调动,学习型企业才具备创建的基础.在建立现代企业制度的过程中,企业必须注重以下工作:

简介：在2004年中国企业创新年会中(参看本刊2004年12月号封面故事)，我们曾关注过奇瑞汽车和华晨汽车这两家企业。虽然在同业中，它们的规模并不大，但其坚持自主品牌、自主开发的精神成为中国本土汽车产业发展的希望。就在奇瑞汽车的家乡，同样有另外一家汽车企业，也为自主品牌发展留下了深深的印迹。

简介：印刷型期刊是传统的传播知识交流信息的工具,电子期刊是现代科技发展的产物.本文从两者的产生、优势以及未来发展前景方面,对其进行了较为全面的比较研究.

简介：步入知识经济时代，人力资源越来越受到企业的关注。处于弱势地位的中小企业花不起饯聘用形形色色的专家和高级管理人员，但聘用知识型工人倒不失为一种良策。因为聘用知识型工人，一方面可为企业节约人力资源成本；另一方面也为企业提高知识生产率提供了潜在能量。

简介：钟阳胜著《“追赶型”经济增长理论与实践——人本经济增长学导论》一书,已由广东教育出版社正式出版:该书有如下几个特点:(一)角度新。突破了经济增长理论以发达国家为对象的传统,明确提出了发展中国家和地区在发展中的经济增长问题,开宗明义申明作音的经济增长论是一种“追赶型”经济增长的理论与工作思路。

简介：企业竞争,归根到底是人才的竞争。饭店经营者作为一种知识型员工,是饭店企业重要的战略资源,其积极性的高低与否决定了饭店企业的成败。本文在前人理论研究的基础上,讨论了饭店知识型员工的概念、特点及需求分析,并提出饭店应针对其知识型员工开发一套特殊的激励机制。

简介：学习型企业是由于市场环境的复杂化、工作观念的深刻变化、终身教育思想的广泛传播而产生的。它具有组织规模精简、组织结构扁平化、弹性强、自我创造力强、不间断学习、自主管理的特点。建立学习型企业需要自我超越、改善心智模式、建立共同远景、团队学习和系统思考

简介：高职教育中的法律专业具有很强的社会实践性，应以社会对法律人才的需求为基础，确定法学教育的培养目标和培养模式，改革现行的教学方法，强化实践教学，特别是要通过案例分析和模拟法庭的教学方式，提高学生的实践能力，培养社会需要的应用型法律人才。

简介：建立一个节约型社会的好处是不言而喻的，所以，中央政府提出这个理念，深得民心。然而，共同的理念容易树立，共同的行动却不容易达成，因为怎样才算节约，政府与百姓可能存在不同的理解。政府提倡要节约水电气，老百姓却并不十分在意，浪费现象随处可见，比比皆是；相反，政府并未提倡节约黄金宝石，老百姓却十分抠门，买一克也要货比三家，锱铢必较。为什么政府与老百姓在节约的方向上会有这样的差异？这个社会到底是要节约水电气还是要节约黄金宝石？面对纷繁世界的千万种资源，我们应该依照怎样的秩序来节约？要弄清这个问题，有必要从经济学的角度进行逐一的梳理，方能拨云见日，水落石出。

简介：本文根据对知识经济及城市智能化的理论定性，遵循客观性、科学性、可行性和实践性、先进性原则，建立定量评价建设智能型城市指标体系的总框架，由教育发展状况、科学技术发展状况、经济良性运行状况、社会生活协调发展状况四部分群体指标构成。

简介：我国是世界上劳动力资源最丰富、劳动力成本很低的国家,发展粗放型劳动密集产业符合我国的比较优势.但是,粗放型劳动密集产业又是建立在低附加值和国民的低福利的基础上,其潜在的市场竞争力又是很有限的.况且,以跨国公司为重要载体的市场国际化、经济全球化的时代,劳动力成本低廉对我国经济发展的特殊作用正在明显减弱.我国粗放型劳动密集产业正面临严峻挑战.

简介：世纪之交，为顺应经济全球化的发展和我国进一步的主大对外开放的要求，辽宁必须不失时机地机构开放型经济格局，本文从营造与开放型经济相适应的法律环境，出口商品结构，利用外资战略，跨国经营等方面提出了应对之策，并强调在发展开放型经济过程中始终应坚持自力更生为主的战略方针。

简介：跨国公司是一种特殊类型的公司。而综合型跨国公司又是跨国公司的一种特殊类型。综合型跨国公司,也被称为M&M综合体(MultinationalMultibusinessComplexity)或者(DMNC),它是指那些从事多样化经营的跨国公司。可以说,综合型跨国公司是一种最复杂的企业组织形式,对综合型跨国公司组织结构的研究,代表了复杂组织的组织结构研究的最高水平。

简介：当今，无论是世界还是中国，资源危机仍在加深，使得资源问题成为人口、资源、环境、经济之间相互协调与可持续发展的中心环节。因此，从宏观上来说，缓解资源危机的基本对策，就是构建资源节红型国民经济体系；从微观上来说，则是形成资源节约型的微观基础，建立资源资源节约型企业经济体系。这是现代企业可持续经济运行的核心问题，是我国企业可持续发展的根本出路。

简介：不久前,通过对无锡河埒渔工商集团公司“贸工农一体化”经营模式的调查,我们认为该公司在培植、开拓国内外市场,发挥加工企业的龙头带动功能,推动基地建设和主导产业的形成等方面,做出了不少有益的探索。毋庸置疑,这样的生产经营体制适应“两个根本转变”的客观要求,对于我市多种经营生产更具前瞻性的参考价值和可操作意义。“贸工农一体化”的模式效应坐落在无锡西郊太湖之滨、五里湖畔的河埒渔工商集团公司,自1976年创建以来,已发展成为以渔为主,畜禽蛋多种经营,农、工、商、旅等产业综合发展的省级集团公司。目前拥有固定资金9000多万元、自有流动资金2000多万元,下辖独立核算单位18个,职工11000多名。去年实现销售总额超3亿元,人均创利约2万多元,人均分配超8000元。

简介：改革开放以来,我国基本上实行的是以解决资金缺口为目标的引资战略,外资在弥补国内资金缺口等方面起着不可替代的作用.经过20多年的发展,我国的技术缺口逐渐超过资金缺口,这要求我国实行技术导向型引资战略.实施这一战略的着力点是改善外资结构,通过外资的结构性调整来提高外资的技术含量.

简介：学习型社会的终身教育能促进一个社会的可持续发展;高等职业学校及各类培训中心是学习型社会中最重要的教育组织形式;发展高等职业教育必须适应WTO规则和学习型社会的需求.

简介：

简介：发展中国家企业对发达国家的投资一般称为逆向型对外直接投资.本文对我国学者关于逆向型对外直接投资理论作了简要评价,并进一步探讨了逆向FDI动因.