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  • 简介:哈尔滨市卫生监督于2005年转为行政执法类事业单位单位,2010年正式实现了公务员管理。在所领班子带领下,积极争优创先,加强政治思想学习,努力争创省级文明单位开展经常性政治理论和法律法规知识培训工作。

  • 标签: 卫生监督所 哈尔滨市 公务员管理 事业单位 行政执法 政治思想
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  • 简介:摘要目的了解掌握现在老干部患常见病、多发病,为老干部保健指明方向。方法通过对干休老干部体检资料,住院病历进行统计分析。结论冠心病、高血压是我们保健防治的重点。

  • 标签: 离休干部 健康 调查
  • 简介:尊敬的各位作者:为了配合我刊工作,如您在本刊发表的论文所涉及的项目荣获省、部级和国家级科技成果奖,请您将获奖证书复印件寄至编辑部。非常感谢您的支持!

  • 标签: 获奖情况 论文 收集 科技成果奖 国家级 编辑部
  • 简介:江苏省卫生监督于2000年10月组建。编制数150人,内设办公室、人事科、财务科、稽杏处、许可受理处、综合业务处、信息处、监督一处、监督二处、监督三处、监督叫处、监督五处、咨询审等13个处(科)室。江苏省卫生监督组建以来,在上级有关部门领导下,领导班子带领全所干部职工,内铸精神,外塑形象,

  • 标签: 卫生监督所 江苏省 领导班子 办公室 财务科
  • 简介:摘要现代文献及教材对“气至”的通行解释与《内经》“气至”本义存在较大出入;有关灸法气至病的研究远不及针刺广泛,可喜的是近年有关灸法气至的研究取得了深入进展,并完善了针灸相关基本理论。相关理论探索与临床研究确值得推广学习,为是撰文。

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  • 简介:陕西省卫生监督所是经陕西省政府《转发省卫生厅关于卫生监督体制改革实施意见的通知》(陕政办发[2001]46号)和省编委《关于成立陕西省卫生监督的批复》(陕编办发[2001]99号)文件批准,

  • 标签: 卫生监督所 陕西省 卫生监督体制改革 省卫生厅
  • 简介:摘要目的研究老年呼吸内科感染的因素和防治措施。方法选取我院2013年1月-2014年12月来入院治疗的老年呼吸内科感染的140例患者的临床资料进行回顾性分析。结果呼吸系统感染是老年患者感染的主要因素,其相关因素主要有患者的生理因素、心理因素及周围环境因素等。结论老年发生呼吸内科感染机率较一般群体较大,医务人员应重视感染的相关因素,采取有针对性的防治措施对患者进行有效治疗。

  • 标签: 老年 呼吸内科感染 影响因素 防治
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  • 简介:2000年深圳市龙岗区实施卫生体制改革,5月份布吉卫生监督(预防保健)在原布吉医院防保科的基础上成立了,一套人马二块牌子。当时,有干部职工35人,在干部职工的共同努力下,于2003年12月自创自筹资金购买装修了一栋使用面积3000平方米办公大楼。

  • 标签: 布吉卫生监督所 预防保健所 龙岗区 深圳市 广东省 分所
  • 简介:各种减重饮食,如“低能量平衡饮食”“减肥代餐”“5+2轻断食”“生酮饮食”和“低碳饮食”等,无不在改变碳水化合物、脂肪和蛋白质三大营养素比例上下足了功夫,从而在日常食物选择方面也有极大不同。

  • 标签: 减肥 碳水化合物 生酮饮食 平衡饮食 食物选择
  • 简介:为了完善集体儿童保健工作,为了解全区托幼机构卫生保健工作情况,进一步提高质量规范管理,我根据《沈阳市示范托幼机构卫生保健工作评审要求》和《沈阳市幼儿园等级评定标准》的要求,自制了《集体儿童卫生保健工作统计报表》,下发给全区各级托幼机构及家托,现将收集的2007年度资料总结分析如下。

  • 标签: 卫生保健现状 托幼园所 卫生保健工作 儿童保健工作 托幼机构 集体儿童
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  • 简介:怎样才能让烦恼、焦躁、每天浮动不定的心情变得安稳?针对这个问题心理咨询师僧人羽鸟裕明先生从佛教和心理学的观点出发,为大家提供了解答在第2讲中让我们一起思考在生活中“营造自己的容身之”吧!

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  • 简介:AsoneofthelargestresearchorganizationsofacupunctureandmeridianinChina,foundedin1958.Possessesagroupofspecialistscapableofclinicalandexperimentalresearch,aswellasteaching.Detailedstudiesonacupuncturetreatmentfordiseasesofimmune,nerve,

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  • 简介:摘要目的探讨医疗保健巡诊对保障干休离休干部健康水平的效果。方法选取我安置的76例离休干部作为本文研究对象,按照数字表随机分组法将76例离休干部分为两组,对照组给予常规保健护理,观察组介入医疗保健巡诊护理,比较两组疾病知识知晓率、自我管理行为及治疗依从性。结果观察组经医疗保健巡诊后疾病知识知晓率高于对照组,两组间比较差异显著(P<0.05)。观察组自我管理行为和治疗依从性都高于对照组,两组间比较差异显著(P<0.05)。结论干休离休干部经医疗保健巡诊后能显著提高医疗依从性,加强自我行为管理,从而提高离休干部的健康水平。

  • 标签: 干休所 离休干部 医疗保健巡诊 应用效果