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  • 简介:摘要: 护理工作是一脑力与体力相结合的劳动,而手术室护理工作又由于其特殊性,不允许其出现丝毫失误,这也就要求手术室护理人员必须承受各种压力。主要是因为手术室护士工作具有节奏快、注意力必须高度集中、持续工作时间长、长时间处于密闭环境中,多种因素叠加在一起极其容易造成护士产生身心的紧张反应,致使护士出现心情压抑、焦虑、疲劳等不良反应,不仅影响手术质量,而且这还危害到护士健康。鉴于此,本文对手术室护士人员压力进行深入探究,从多个角度分析手术室护士人员压力,针对原因提出可行性解决对策。

  • 标签: 手术室 护士人员 压力源
  • 简介:摘要目的观察根管治疗牙性皮瘘的疗效。方法选取本科室2016年10月~2017年10月期间收治的10例牙性皮瘘患者作为研究对象,对其临床资料进行回顾性分析,所有患者均行根管治疗,观察其疗效。结果所有患者均顺利完成手术,术后3d开始消肿,10d后基本恢复正常,其中8例患者于治疗后3周面部瘘管消失,皮肤愈合良好;2例面部有突起疤痕,经疤痕止痒软化乳膏修复治疗后疤痕消失。随访1年,患牙根尖区未见病理性吸收,均获得较为理想的美容效果。结论根管治疗牙性皮瘘的疗效显著,联合经疤痕止痒软化乳膏修复治疗可达到理想的美容效果,值得临床运用。

  • 标签: 根管治疗 牙源性皮瘘 疗效
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  • 简介:护士是一个高压力的群体,每天面临着各种职业紧张因素及与职业相关的疾病,给护士的健康造成严重的危害。美国国家职业安全与健康研究中心已经将护理行业列为40最易引起与紧张相关疾病的职业之一。为了解我院护士职业健康状况及其影响因素,提高职业防护及人力资源的管理效应,作者对我院护士的健康状况进行了相关调查,现报告如下。

  • 标签: 护士 健康状况 压力源
  • 简介:摘要目的针对小针刀对腰椎间盘性腰腿疼的治疗作用进行分析研究。方法选择进行治疗的患者25名,采用小针刀治疗方法对患者进行治疗,在治疗过程中采集患者临床数据,患者接受治疗对患者进行随访了解患者的治疗结果。结果25名患者中改善率为优的患者20名,改善率为良的患者5名。结论小针刀治疗方法针对腰椎间盘性腰腿疼痛有良好的治疗效果值得临床推广使用。

  • 标签: 椎间盘移位 小针刀疗法 改善程度
  • 简介:摘要目的探讨慢性肺性心脏病患者的临床护理措施。方法对90例慢性肺性心脏病患者进行综合护理,回顾性分析临床护理资料。结果通过有效的护理,显效68例、有效18例、无效2例、死亡2例。结论全面、预见性、精心的护理措施是减少并发症,促进患者早日康复的重要保证。

  • 标签: 慢性肺源性心脏病 护理
  • 简介:摘要:目的了解抗疫护士心理压力的来源,寻求应对策略。方法 选取我院赴发热门诊抗疫第二梯队 2020年 2月~ 2020年 3月期间的 9名护士 , 对引起 压力的因素 进行调查及 分析 , 然后采取 相应的措施。结果 抗疫护士心理压力主要来自 4个方面 , 包括担心被 COVID-19感染、家庭干预、适应新岗位,超负荷工作。结论明确抗疫护士的压力 , 需要个人、家庭、医院和社会的共同努力。

  • 标签: 压力源 护士 COVID-19 质性研究
  • 简介:摘要目的观察分析早期手术治疗胆性胰腺炎的临床效果。方法选择我院2016年6月至2017年10月收治的胆性胰腺患者102例,随机分为观察组和对照组两组,每组51例,观察组采用早期手术治疗,对照组非手术治疗,比较两组临床效果、住院天数及卧床时间。结果观察组治疗有效率98.04%,显著优于对照组的76.47%,差异有统计学意义(P<0.05);观察组住院天数及卧床时间均显著短于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论早期手术治疗胆性胰腺炎,可以明显减少患者的康复时间,提高临床效果,值得临床大力推广及应用。

  • 标签: 胆源性胰腺炎 早期治疗 非手术治疗 临床效果
  • 简介:摘要:目的 : 了解 ICU 护士工作压力水平 ,探讨 相关因素 的影响 。方法 : 采用问卷调查对广东省 5 所三甲医院 ICU 护士及普通病房护士的工作压力、心理健康及其相互关系做了调查。 结果 : ICU 护士工作压力部分因素和症状自评量表得分显著高于普通病房护士 。 ICU 护士工作压力部分因素与心理健康水平显著正相关。 结论 : ICU 护士工作压力大 , 导致心理健康水平低 , 建议采取切实有效的措施维护 ICU 护士的心理健康。

  • 标签: ICU 护理 工作压力 对比
  • 简介:摘要本文就我科2016年收治的2例牙性面部皮肤瘘管病例进行分析。通过正确的诊断及对症处理,治愈牙性面部皮肤瘘管。

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  • 简介:为了探讨足月胎盘组织单个核细胞(humanmatureplacentatissue—derivedmononuclearcells,hPTMNC)中CD34^+细胞的体外增殖、分化能力,寻找新的造血干/祖细胞来源供临床应用,分别采用流式细胞术检测、造血干/祖细胞集落培养和体外无细胞因子长期培养的方法,测定胎盘组织和脐血中的CD34^+细胞及其亚群和集落形成单位的数量。结果表明:胎盘组织CD34^+细胞(2.74±0.61%)及其亚群CD34^+/CD38^-细胞(2.46±0.42%)、造血干/祖细胞集落CFU—GM(186.90±24.52)和BFU—E(101.40±13.35)水平都较脐血CD34^+细胞(1.73±0.32%)、CD34^+/CD38^-细胞(0.80±0.25%)、CFU—GM(136.90±25.15)、BFU—E(49.20±8.13)高;前者在体外无细胞因子培养条件下存活时间长,且细胞数量增加约2倍。结论:胎盘是胎儿期的造血器官,胎盘细胞成分更幼稚,是一造血干/祖细胞移植的新的种子细胞。

  • 标签: 胎盘组织 脐血 CD34^+细胞 造血干细胞移植
  • 简介:摘要:探讨急诊护士工作压力来源及影响因素,明确压力与急诊护士离职、工作满意度之间的关系;了解急诊护士主要采取的应对方式;为管理者制订减轻急诊护士工作压力,提高工作满意度等相关规章制度提供依据。

  • 标签: 急诊护士 压力源 应对方式
  • 简介:摘要:总结整理近几年有关赤凤迎针法的文献,归纳其临床应用机理,认为赤凤迎针法临床上具有较单式补泻手法更好的疗效,可以广泛应用,但针对目前的临床来看,其应用还很局限,其研究的全面性、系统性和整体性明显不够。

  • 标签: 赤凤迎源 复式补泻 临床机理
  • 简介:目的探讨精神科护士的工作压力,为护理管理提供参考。方法采用问卷调查法对107名精神科在职护士进行调查。并与内、外科护士的国内常模进行对比分析。结果精神科护士工作压力依次为:工作环境及资源方面的问题;护理专业及工作方面的问题;工作量及时间分配问题;病人护理方面的问题;管理及人际关系方面的问题。工作压力总分及上述5个因子得分均低于内、外科护士国内常模.差异有显著或极显著性(P〈0.05或0.01)。结论缓解或消除精神科护士的工作压力.可有效提高精神科的护理工作效率。

  • 标签: 精神科 护士 工作压力源