简介:
简介:随着社会经济的发展,不少事业单位的发展也不断取得新的成果,管理会计体系的建设与应用就是其中一项。管理会计不问于一般的体系建设,它是融合了两个主题即管理与会计的边缘学科。这门学科能够有效的将会计融合到管理之中,能够在事业单位做出计划、决策、评估时发挥较大的作用。它最大的特点就是能够理顺单位内部的关系,随着现代经济体制改革不断深入,管理会计体系在事业单位的应用就从要求变成了自觉,并且不断地发展。不可忽视的是由于其源于西方经济学,在我国的应用仍然存在一些差异因素,因此本文就事业单位管理会计体系建设及应用做出浅显的分析,给出相应的对策。
简介:事业单位财务管理的特点与该单位自身的特点是密切相关的,与以营利为目的的单位相比,事业单位主要有以下特征:事业单位的资金绝大部分来自地方政府提供者或中央财政拨款,而资金提供者并不以营利为目的,期望收回或获得经济利益;事业单位一般不存在可以出售、转让、赎卖或清算的资产的问题,资金提供者不会分享单位剩余价值,因此也不具有企业会计意义上的所有者权益。
简介:市场经济体制建立以后.行政事业单位的传统预算管理体制逐渐显露出一定的弊端,本文就行政事业单位财务预算管理方面存在的问题及相应的解决对策进行了探讨,提出了改革和发展的意见和建议。
简介:近年来,绩效评价机制对事业单位创新性管理的影响越来越重要。有效的绩效评级机制不仅能使事业单位员工的工作效率获得明显提升,而且能让事业单位的整个内部管理水平也取得极大的改善。文章对目前事业单位在执行绩效评价机制过程中存在的问题进行了深入分析,并针对性地提出了改善事业单位绩效评价机制的措施。
简介:事业单位作为我国经济社会发展体系中的重要组成部分,人力资源管理工作尤为重要,必须加以重视,努力提高服务意识和工作水平,积极为社会公共事业发展服务,为推动经济与社会繁荣发展发挥积极作用。
简介:本文分析了事业单位人才发展存在的问题,论述了“以用为本”的思想内涵和现实意义,提出了坚持“以用为本”做好事业单位人力资源管理工作的对策。要树立“以用为本”的人才管理观念;构建和完善人力招聘、人才评价、人才选拔使用和人才激励等充满活力的人才工作机制。
简介:近年来.随着企业单位改革改制进程的加快.区属事业单位改革改制也在逐步向纵深发展.但就进程而言,遇到许多难点问题.我们对秦淮区几家区属事业单位的改革改制推进情况进行了调研.针对存在的难点和共性问题.提出一些思考与建议。
简介:摘要本文就目前事业单位的资产和预算管理进行了探讨,认为事业单位的核算体系不合理、预算编制的不科学、约束能力弱是导致资产和预算管理差的主要原因。之后提出改善核算体系、规范预算编制工作程序、加强事后绩效评价考核等一系列对策建议。
简介:福建省人事厅近日出台了《关于改进专业技术职称工作的若干意见》(闽人发[2004]145号)、《关于事业单位实行专业技术资格评价与专业技术职务聘任分开的意见》、《福建省实行聘用制事业单位工作人员考核办法(试行)》,这些意见、办法有哪些具体的规定?新的考核办法出台对聘用制事业单位工作人员能否加薪、续聘、晋级将产生哪些影响?应读者垂询,本刊就这些问题请教了相关的政府部门。
简介:一、外省市事业单位改革的主要经验和做法1.总体谋划与分类指导广州市采用“三分一转”的办法,积极稳妥地推进事业单位改革。一是单位分类,按照事业单位不同的社会经济功能和职能情况将事业单位分为行政支持型、社会公益型、生产经营型和社会中介型四类。行政支持型事业单位按照精简机构、界定
简介:随着市场经济的不断发展和改革的全面推进,事业单位长期积存的种种弊端与市场经济体制不相适应的矛盾日益显露出来。
简介:中国的脱贫攻坚展现了前所未有的力度和气壮山河的势头,人民群众纷纷点赞,国际社会也给予高度评价。不久前,中央农办与世界银行负责研究和制定国际贫困县标准的高级官员和专家,就贫困标准的国际比较、反贫困路径等重大问题进行了深入的研讨,世界银行这些专家怎么看我们的脱贫攻坚呢?他们讲了不少话,其中一句就是"中国正在推行的脱贫攻坚行动,将会成为全球反贫困事业的教科书",这是非常高的评价。我仅从一个政策调研工作人员的角度,结合在各地了解的情况,谈三点突出的感受,与大家共同探讨。
简介:近几年来,随着国家对企事业单位账户清理整顿工作的不断深入,多头开户在一定程度上得到了有效遏制,但是一些企事业单位仍不遗余力、千方百计地寻求多头开立基本银行账户,而且形式日趋隐蔽、多样.这一问题亟待引起有关部门的重视.
简介:事业单位开展财政绩效管理有利于提高资金使用效率和效益,促进财务管理工作规范化,同时有利于深化事业单位改革,推动财政体制改革,以此建立服务型和效能型政府,更好地服务于社会公共事业.本文强调了财政绩效管理在事业单位中的重要作用,针对当前事业单位财政绩效管理存在的问题,多方面阐述了事业单位开展财政绩效管理的具体对策.
简介:<正>行政事业单位主要是指立法、司法、行政机关和行使行政权力的事业单位。他们应是直接或间接保障依法治税。使税收工作顺利进行的权力机构。然而,由于这种特定关系和种种原因,涉及这些单位的税收问题,税务部门却陷入了关系难协调、税款难征收、手段难制约等困扰之中。
简介:固定资产是事业单位重要的经济资源,是完成各项科研、开展业务活动的基本条件,也是事业单位赖以生存发展的物质基础与保障。文章对事业单位固定资产的管理进行了详细的分析。
发挥财政职能作用促进教科文事业改革与发展
试论事业单位管理会计体系建设及应用
事业单位财务管理中存在的问题及其对策
行政事业单位预算管理问题探讨
谈事业单位绩效评价机制的问题与对策
事业单位人力资源管理绩效考核探析
宁夏农业信息化事业发展现状及展望
坚持“以用为本” 做好事业单位人才工作
对区属事业单位改革改制难点的调研与思考
论如何加强事业单位资产和预算管理的问题
事业单位实行平时年度聘期三种考核
关于对事业单位会计制度若干问题思考
借鉴外省市经验 加快事业单位改革步伐
加快事业单位产权制度改革的思考
“中国的脱贫攻坚将成为全球反贫困事业的教科书”
永远追求“阳光”事业的新疆三联企业集团
遏制企事业单位多头开户问题的几条对策
浅析财政绩效管理在事业单位中的作用
行政事业单位纳税问题亟待解决
事业单位固定资产管理存在的问题与对策