简介:摘要:目的:分析研究分层护理管理模式在消毒供应室护理中的具体应用效果。方法:选取2020年1月—2020年12月为研究时间段,其中上半年为对照组,下半年为实验组。对于对照组采用常规的护理管理模式,对于实验组采用分层护理管理模式。对两组清洗消毒合格率、不良事件发生率、各科室护理满意度评分、消毒供应室护理质量评分进行对比分析,得出相应的研究结果。结果:在本次实验中,对照组清洗消毒合格率为
简介:摘要:目的:针对老年骨折患者,予以早期运动康复护理,观察其临床应用效果。方法:研究期:2019年1月-2021年1月,纳入80名老年骨折患者作为观察对象,采用计算机随机双色球分组法,对患者进行分组,并实施不同护理管理方案:早期运动康复护理管理(观察组,n=40),常规护理管理(对照组,n=40),以肢体运动功能恢复情况为评价标准,对不同护理管理模式的临床应用效果进行综合对比。结果:护理管理后,肢体运动功能恢复指标对比,关节功能Neer评分、躯体功能FIM评分值观察组患者均高于对照组患者,(p<0.05);护理满意度比较,观察组患者97.50%(39/40)高于对照组患者85.00%(34/40),(p<0.05)。结论:早期运动康复护理模式,应用于老年骨折患者中,能够促进患者肢体运动功能指标的恢复,提升患者的护理满意度,可行性价值高。
简介:【摘要】目的 探究新生儿黄疸治疗中两种蓝光模式实施效果。方法 自2020年度1月至2021年度1月选择因黄疸而就诊于我科室的新生患儿进行调研,共纳入88例调研患儿。按照治疗模式将患儿分为2个小组,每组均纳入44例患儿。对照组采用常规蓝光照射治疗。研究组采用间歇蓝光照射方式。总结与探究2种治疗方案实施效果。结果 (1)对照组治疗有效率为97.73%,研究组治疗有效率为97.73%,对照组与研究组治疗总有效率对照并差异,(P值>0.05);但研究组治疗显著率为
简介:【摘要】目的:探究对肺心病患者实施舒适护理的效果。方法:本文将2019年12月-2021年12月期间,因肺心病就诊于我院的患者纳入研究内,共有80例患者。将接受常规护理者纳入对照组,40例,在常规基础上接受舒适护理者纳入研究组,40例,统计护理前后负性情绪情况,同时统计护理满意度。结果:对照组负性情绪在护理前与研究组无差异,P>0.05;护理后均改善,研究组优于对照组,差异有统计学意义,P<0.05;对照组满意度72.5%,研究组满意度92.5%,研究组高于对照组,差异显著,P<0.05。结论:对于肺心病患者,以舒适护理模式展开护理工作,可改善患者心理状态,提高护理满意度以及舒适度,因此可予以推广。
简介:【摘要】目的:探究对肺心病患者实施舒适护理的效果。方法:本文将2019年12月-2021年12月期间,因肺心病就诊于我院的患者纳入研究内,共有80例患者。将接受常规护理者纳入对照组,40例,在常规基础上接受舒适护理者纳入研究组,40例,统计护理前后负性情绪情况,同时统计护理满意度。结果:对照组负性情绪在护理前与研究组无差异,P>0.05;护理后均改善,研究组优于对照组,差异有统计学意义,P<0.05;对照组满意度72.5%,研究组满意度92.5%,研究组高于对照组,差异显著,P<0.05。结论:对于肺心病患者,以舒适护理模式展开护理工作,可改善患者心理状态,提高护理满意度以及舒适度,因此可予以推广。
简介:[ 摘要 ] 目的:探析以家庭为中心的护理模式应用于小儿腹泻患儿中的影响效果。方法:选取 80例小儿腹泻患者,收诊时间为 2018年 1月至 2019年 1月,随机均分为对照组 40例和观察组 40例,对照组采用常规护理模式,观察组采用以家庭为中心的护理模式,对比观察两组患儿的治疗效果及患儿家属满意度。结果:观察组经评定治疗总有效率为 92.5%,高于对照组 77.5%;观察组患儿的住院时间及止泻时间均明显少于对照组;观察组患儿家属的护理满意度为 95.0%,明显高于对照组 80.0%,具有统计学差异( P< 0.05)。结论:针对小儿腹泻患者应用以家庭为中心的护理模式,可以有效提高患儿家属的护理满意度,确保患儿临床治疗效果,值得应用推广。
简介:【摘要】目的: 解析医院采用 人性化管理 方案 的 实际效用和评估意义。 方法: 挑选 201 8 年 1 月~ 2019 年 4 月 本院 就诊的患者 作为本次解析的分析对象,总共 95 例。 依据受护方案的不同将其分别定为对照组和 观察 组。对照组 46 例,采取 常规 护理方案; 观察组 49 例 , 采用人性化管理方案。 对比分析两组管理的护理效果与病患的满意度 。 结果: 解析 两组病患对其接受的护理方案的评价程度后 , 发现 观察组 相较于对照组 ,观察组 总满意度 更高 ( P < 0.05 ), 观察组的各项护理评分高于对照组 ( P < 0.05 )。 结论: 医院在采取使用人性化管理方案后均能提升 护理人员 的护理水平、效率和质量,与此同时相对于 提升 病患对护理工作的满意程度也有极大帮助, 说明 该 方案在临床推广上的意义价值较大。