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论师范院校大学生职业胜任能力的培养——以集宁师范学院为例

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摘要大学生就业难的问题近些年已经成为社会广泛关注的问题.曾经一度被看好的师范生,就业压力也越来也大.一个主要原因就是师范毕业生的职业胜任能力不能满足用人单位的需求.本文分析了师范生职业胜任能力差的原因,并提出了培养师范院校大学生职业胜任能力的途径：一是加强职业指导提高师范生的职业胜任能力;二是职业胜任能力的培养要贯穿于整个教学过程当中,师范院校要更新教学内容,提高课程设置的适应性.

DOI 2d3g5qeg49/1310067

作者葛晖

机构地区不详

出处《集宁师范学院学报》 2013年4期

关键词师范院校职业指导职业胜任能力

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2013年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

集宁师范学院学报

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