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企业文化建设和企业管理创新的协同化

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摘要企业文化建设能够促进企业管理创新,企业管理创新又为企业文化建设提供方向指引。企业文化建设和企业管理创新协同化能够实现管理增效,把握管理规律,节约管理成本。企业需要在企业文化建设和企业管理创新的价值目标、人员队伍、平台载体、实施方案四个方面实现协同推进。

DOI wjvr9w0n47/1966674

作者石龙

机构地区不详

出处《管理学家》 2018年3期

关键词企业文化管理创新协同化

分类 [经济管理][管理学]

出版日期 2018年03月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

管理学家

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