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《中小企业管理与科技》
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2010年4期
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浅谈企业人力资源配置存在的问题及合理配置
浅谈企业人力资源配置存在的问题及合理配置
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摘要
摘要在人力资源管理中,管理者常常被人员配置问题所困扰,如何才能达到人力资源的合理配置,充分发挥出人才的能力,是人力资源管理中研究的重要问题。文章首先对企业在人力资源配置方面存在的问题进行简要分析并对人力资源的合理配置问题进行论述,从知人善用、适人适位,动态优化与配置,个人与组织发展的匹配的角度出发,寻求解决人力资源配置问题的途径。
DOI
2d3zqe87j9/3241143
作者
赵捷
机构地区
赵捷(河北省会儿童少年活动中心)
出处
《中小企业管理与科技》
2010年4期
关键词
人力资源
合理配置
知人善用
适人适位
动态优化与配置
个人与组织发展的匹配
分类
[经济管理][企业管理]
出版日期
2010年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中小企业管理与科技
2010年4期
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