团队管理模式在急诊护理管理中的应用分析

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摘要 摘要目的分析团队管理模式在急诊护理管理中的作用。方法根据2016年1月至2018年1月我院的急诊科团队管理资料的回顾性分析,探究护理质量与护理人员素质的变化。结果研究结果表明,在团队管理模式开展后,在服务质量、护理技术、病区管理与制度落实四项指标上,比开展前有明显提升,数据差异具有统计学意义(P<0.05)。结论团队护理模式可以有效促进护理质量的提高和护理人员素质提升,增强团队的工作能力,以便于为患者提供更有效的护理服务。
作者 尹华
出处 《航空军医》 2018年18期
出版日期 2018年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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