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关于新时期企业人力资源管理的现状及对策分析

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摘要摘要企业人力资源是企业运行中最重要的因素，是企业管理的主体和动力。本文首先介绍了企业人力资源管理在企业管理中的重要作用，然后论述了我国企业人力资源管理的现状，最后阐述了提高企业人力资源管理水平的几点建议。

DOI 3j7r1k2q41/3437529

作者陆赟

机构地区陆赟（复旦大学，上海200433）

出处《时代报告》 2012年6期

关键词人力资源企业管理发展

分类 [文化科学][]

出版日期 2012年06月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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