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《建筑学研究前沿》
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2019年10期
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对新时期人力资源管理的研究
对新时期人力资源管理的研究
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摘要
摘要随着世界经济的发展变化和知识经济的到来,人力资源逐渐登上企业管理的舞台。当前我国虽然已经开始注重人力资源的开发和管理,但是由于种种原因,效果不尽如人意。本文作者首先论述新时期人力资源的特点以及目前我国人力资源管理方面存在的问题,并就此提出了意见和建议,以期对人力资源管理有所裨益。
DOI
5jo5nwgk4v/3546860
作者
何亚敏
机构地区
河北省水利工程局
出处
《建筑学研究前沿》
2019年10期
关键词
新时期
人力资源
管理
分类
[建筑科学][建筑设计及理论]
出版日期
2019年10月20日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
建筑学研究前沿
2019年10期
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