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《医药前沿》
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2011年24期
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浅析新时期医院人力资源管理
浅析新时期医院人力资源管理
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摘要
摘要人力资源的管理是医院管理的核心,在新的历史时期,医院面对日趋激烈的竞争,如何把传统的人事管理转到现代人力资源管理与开发上来,已成为深化人事制度改革、推动卫生事业单位发展过程中摆在人事干部面前的一个重要课题。人事干部必须面临如何做到转变职能,更新观念,树立正确的人力资源管理理念,以适应新的形势、迎接新的挑战,这也成了促进医院发展的关键。
DOI
6jrm0q65d5/4282715
作者
陆菁菁
机构地区
陆菁菁(苏州市中医医院人事科江苏苏州215009)
出处
《医药前沿》
2011年24期
关键词
医院人力资源管理人才队伍建设人才培养
分类
[医药卫生][免疫学]
出版日期
2011年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
医药前沿
2011年24期
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