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电力企业绩效管理体系的建构及其实施原渊

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摘要摘要在研究现阶段我国电力企业绩效管理工作中，很容易发现，很多企业绩效管理系统仍然使用旧体制，是体制改革前的模式，改革前的绩效管理体系是一个重要的计划经济的产物，这种绩效管理模式体系已经无法适用于现在的企业发展，无法满足发展中的需求，甚至在很大程度上还阻碍了电力企业的健康快速发展。因此，必须要把绩效管理概念和体系引进电力企业中，整合电力企业的资源，提高整个电力企业的效率。本文将简单的阐述电力企业绩效管理体系的建构及其实施。

DOI 7j6kxqpr40/3886042

作者原渊

机构地区（国网晋中供电公司山西晋中030600）

出处《电力设备》 2018年22期

关键词电力企业绩效管理体系问题建构和实施对策

分类 [电气工程][电力系统及自动化]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）