摘要
摘要现阶段,我国企业发展迅速,企业政工工作作为当前企业发展过程中的基本组成部分,也逐渐引起了企业工作者的关注和重视。所以高水平的政工工作,也将对企业管理工作的水平和质量提升起到促进作用。此外政工这项工作的开展也将对我国企业员工思想水平起到帮助,进一步实现企业内部凝聚力的强化的目的,为企业建设与发展奠定良好基础。针对这种情况,本文就将站在“以人为本”的视角下,进一步对企业政工工作进行分析,从而更加有效的探索创新策略,希望对我国企业政工工作的开展起到一定的帮助作用。
出版日期
2018年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)