企业培训与“互联网+”的融合创新

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摘要 摘要随着全球化经济的发展,企业之间的竞争日趋激烈,人力资源管理中的培训工作逐渐受到人们的重视。为了更好的适应市场竞争的需要,企业必须借助互联网优势,创新企业培训模式,培养大量优秀的人才,为企业在竞争中可持续发展提供人才、智力保障。
出处 《电力设备》 2018年3期
出版日期 2018年03月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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