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浅谈企业政工工作与人力资源管理问题

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摘要摘要：在经济不断发展的今天，企业建设能够为社会经济做出突出贡献，因此企业要提高管理水平，有效开展政工工作，使企业思想政治素养和文化建设能够有效提高，为企业发展提供更多动力。企业通过开展政工工作能够让工作人员更有凝聚力和向心力，激发他们的工作热情、创造性以及主观能动性，让他们具备良好的思想政治素养，进而为企业带来更为健康的发展空间。希望通过本文的分析，能够为相关从业者提供参考依据。

DOI zdl7v2vz4l/4520816

作者闫金东

机构地区中国电建市政建设集团有限公司天津 300450

出处《科学与技术》 2019年15期

关键词企业政工工作人力资源管理问题

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2019年12月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）