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提升电力企业员工培训成效的方法探讨

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摘要摘要：近年来，随着我国国民生活水平的不断提高，推动了城市化建设的高速发展，同时使得经济向高质量发展转型，电力企业迎来了新的挑战和机遇，在日新月异的市场变化环境当中，如何提高电力企业适应外界变化的能力和市场竞争力，是当前电力企业必须高度重视的课题。只有不断提高电力企业员工的知识和实践技能，才能使电力企业适应当今时代的发展要求。基于此，培训是提升员工综合素质和实践技能的有效途径。培训工作不仅可以为企业创造价值，而且可以为企业获得竞争优势，更有助于企业迎接各种新的挑战和调整。要达到预期的培训效果，培训方法是至关重要的环节。

DOI pj0vwmq8dy/5085451

作者张健

机构地区国网塔城供电公司新疆塔城市 834700

出处《中国电业》 2021年1期

关键词提升电力企业员工培训成效方法探讨

分类 [经济管理][产业经济]

出版日期 2021年03月23日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）