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党建引领促进21550安全绩效管理思路落地

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摘要摘要：汉钢公司自2019年开始全面开展安全绩效管理工作，总结凝练出了以2个机制、1个抓手、5项重点、5个专业管理和0目标为核心的“21550”安全绩效管理思路，坚持以“党建领航、班子引领、干部走在前列”为行动指南，全面推进安全绩效评价、改进、提升工作，形成了全员参与、齐抓共管的良好安全氛围。

DOI pj0v6ze8dy/5118403

作者杨李灏

机构地区汉钢公司机关党委委员

出处《教育学文摘》 2021年2期

关键词党建促安

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2021年04月09日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）