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事业单位人力资源合理配置分析

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摘要摘要：现阶段的国家经济发展、社会建设不断进步，分管不同领域的事业单位必须做出新的调整。事业单位的人力资源工作涉及面较广，而且产生的影响因素较多，要最大限度的确保在各项工作的开展上，能够采取正确的理念、正确的方法来完成。事业单位人力资源合理配置是最受关注的对象，很多事业单位出现了配置不均的问题，不仅增加了工作难度，同时产生了很多的内部矛盾。所以在未来的工作重点，是加强人力资源合理配置。

DOI lj10nkp14v/5214868

作者彭军燕

机构地区河北省邯郸市东武仕水库管理处河北邯郸 056500

出处《建筑实践》 2021年5期

关键词事业单位人力资源合理配置

分类 [文化科学][]

出版日期 2021年05月24日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）