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试论电力企业人力资源管理优化措施

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摘要摘要:电力企业的宗旨在于为广大电力客户提供优质、高效的服务，并从能源保障领域助力地区经济的可持续发展，这有赖于一个专业、细致的人力资源管理体系作为支撑。在电力体制改革的背景下，电力企业应当改变经营发展战略，增强行业服务意识，从内部组织管理及外部绩效考核等多个维度，促进企业人力资源管理的优化，从而显著提高企业竞争力，为未来的国际化之路奠定坚实基础。

DOI 2d3ryrend9/5650243

作者李爽

机构地区国网吉林省电力公司四平供电公司

出处《中国科技信息》 2021年13期

关键词电力企业人力资源管理优化措施

分类 [][]

出版日期 2021年11月18日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

中国科技信息

2021年13期

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