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任职教育“5维4级” 教材评价指标体系研究
任职教育“5维4级” 教材评价指标体系研究
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摘要
摘要:任职培训教育的快速、深度发展,对院校教材建设提出了更高要求。教材建设也是教学改革的重要内容,是教学水平和教学质量的重要标志,是教学改革成果的重要体现。本文通过对国外教材评价理论的学习,对适合任职教育的“5维4级”教材评价体系进行探索研究。
DOI
n49ywkezjy/5652335
作者
张靖
机构地区
陆军军事交通学院汽车士官学校 233000
出处
《教育学文摘》
2021年18期
关键词
教材评价 体系 教学改革
分类
[文化科学][教育学]
出版日期
2021年11月19日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
教育学文摘
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