绩效分配方案在神经内科护理管理中的应用及效果观察

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摘要 【摘要】 目的:探讨绩效改革方案在神经内科护理管理中的应用效果。 方法:制定我科护理绩效改革方案,选择2019年6-11月行常规护理管理为参照组。2020年4-9月行绩效考核护理管理为实验组,对比两组护理工作质量分值(由护士长管理手册为依据)、护士休假管理。结果:两组比较,实验组分值明显高于对照组,差异有统计学意义(p
出处 《航空军医》 2021年12期
出版日期 2022年02月24日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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