人力资源管理中对政工工作的有效应用

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摘要    摘要:国企在发展经营的过程中不能忽视人力资源管理的作用,尤其是要将其与政工工作结合起来,充分的发挥出二者的价值和意义,为推动国企的良好发展注入更多的活力和动力。本文首先分析了国企在人力资源管理中面临的挑战,进而分析了政工工作在人力资源管理中所起的重要作用,进而提出了二者融合的具体措施,以供参考与借鉴。
出处 《科技新时代》 2022年7期
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出版日期 2022年07月18日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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