新形势下,县级融媒体中心如何留住人才

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摘要 摘要:国内媒体架构中,县级融媒体处于基层位置,能够直接连接媒体与基层群众用户,并有效传达上层中央信息,具有上传下达的功能,能够切实打通媒体融合路线。以此为出发点,需要加强县级融媒体的人才管理机制以及先进人才的引进工作,传统人才管理机制对行业发展的限制日益严重,相关人员必须重视这一现象。本文将针对当前县级融媒体人才管理现状进行分析,共同坍塌有效的人流保留措施。
出处 《中国科技人才》 2022年11期
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出版日期 2022年10月26日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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