摘要
摘要：我国从改革开放之后，发展的速度和水平都在持续不断地提升，在多面均有了较大幅度改变，在我国国民经济生活的多个方面，例如政治、经济以及社会文化氛围和科技水平发展等方面，都呈现出了前所未有的发展局面。目前，许多企业在新社会背景中逐渐转变自身的运营模式，因为传统的企业运营模式并不适用于新时代的社会发展，若企业在当今社会背景中依然采取传统的企业运营模式，那么在面对现代社会背景中十分严峻的各项挑战，并不能及时做出反应，甚至还会使企业在社会发展中降低核心竞争力，出现众多的发展问题，使前进的步伐处于停滞的状态。对此，逐渐改变自身运营模式是十分重要的，在改变的过程中，需要将思政工作进行全面执行，稳定员工的思想状态，然后再将企业部工作进行全面执行，通过促进协同发展，方可提高企业核心竞争力，促进企业的可持续发展。基于此，本文主要对新时期下企业经营管理工作与政工党建工作的融合发展做论述，详情如下。
出版日期
2023年02月24日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
