摘要
摘 要:伴随着人口老龄化的日益加剧,对照护人员的需求必将与日俱增,照护人员职业正逐渐成为人们重要的就业岗位之一。针对目前京津冀区域照护人员职业发展存在的问题,建议如下:一是强化专业性服务,健全养老护照人员的薪酬体系,推进志愿者队伍发展壮大,不断完善医养结合型人才发展路径;二是完善政府监督职能和跨部门协作管理策略,强化政府财政支持力度,制定与完善医养结合相关法律法规制度;三是创新服务方式,推进老年共病研究,健全养老院医务室信息管理系统与药房管理制度,开展多样化多层次的老年长期照护服务。
出版日期
2023年12月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)