新时期国有企业政工管理模式创新方向

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摘要 摘要:随着我国现代化的飞速发展,国有企业通过思想政治教育工作可以促进国有企业的发展,稳固国有企业的地位,提高国有企业在整个行业中的竞争力。为此,国有企业首先要重视建立并优化自身国有企业文化,通过多种途径对国有企业员工进行思想政治教育,提高员工的综合素质。但在培养国有企业员工思想政治教育工作的过程中,国有企业政工工作难免面临着一定的挑战和问题,导致国有企业政工工作无法有效开展,从而影响了国有企业的整体效益。
出处 《中国科技人才》 2024年4期
出版日期 2024年03月28日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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