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对加强新时代国企基层工会管理工作的思考

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摘要摘要：随着社会经济体制结构的改变，国有企业也随之不断创新和改革，企业内部的基层工会管理工作内容与流程也出现了极大的改变，而国有企业的基层工会代表的是广大基层员工的合法权益，是基层员工与企业管理部门联系的重要桥梁，对于国有企业的稳定发展和经济收益来说，起到了不可或缺的作用，所以在基层工会日常工作过程中，应该选择适合的管理方法，秉承认真负责的工作态度，切实为基层员工谋福利，拉近员工与管理部门之间的距离。

DOI 3j7m02m1qj/8267529

作者王艳红

机构地区山西建筑工程集团有限公司，山西太原 030000

出处《教学与研究》 2024年4期

关键词基层工会民主管理制工作方法团队素质

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2024年05月17日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）