面向21世纪,高校后勤管理与改革的对策是:解放思想、转变观念,适应社会主义市场经济体制;理顺管理体制,转换运行机制;改革人事及分配制度;科学预测,加强规划;加大后勤基础设施建设的投入;加强后勤管理改革的制度建设;后勤改革要坚持“四个有利于”;加强后勤干部队伍建设和对改革的领导。
陕西师范大学学报：哲学社会科学版
2000年S1期
